HR менеджер

HR менеджер

Место работы: Шакшак Жанибек батыра 18

О вакансии

В связи с расширением команды единицы приглашаем в команду HR менеджер.

«Жемчужина Стомед» — одна из крупнейших сетей медицинских центров региона. Мы развиваем не только медицинские направления, но и сильную команду профессионалов, которая ежедневно помогает делать качественную медицинскую помощь доступной для пациентов.

У нас вы получите:

стабильную работу в крупной развивающейся компании;

официальное трудоустройство и прозрачные условия оплаты труда;

профессиональную команду и поддержку руководителя;

возможности для обучения, развития и карьерного роста;

комфортное рабочее место и современные инструменты для работы.

Чем предстоит заниматься

Полный цикл рекрутинга: поиск, отбор, интервью, сопровождение кандидата до выхода.
Внутренний подбор: работа с кадровым резервом, внутренними кандидатами и перемещениями сотрудников.
Взаимодействие с руководителями: принятие заявки подбора, согласование профиля, условий и предоставление обратной связи.
Работа с источниками и HR-брендом: размещение вакансий, прямой поиск, работа с вузами/СУЗами и реферальными каналами.
HR-аналитика и сопровождение: ведение CRM/базы кандидатов, контроль воронки, сроков закрытия и отчетности.
Внутренние коммуникации и корпоративная культура — организация корпоративных мероприятий, спортивных и книжных клубов, внутренних активностей, инициатив и системы признания и награждения сотрудников.

Что мы предлагаем

Официальное трудоустройство согласно ТК РК.

Конкурентную заработную плату.

Пятидневную рабочую неделю с 8:00 до 17:00.

Адаптацию и поддержку на этапе ввода в должность.

Возможности обучения, развития и карьерного роста.

Комфортные условия труда и современное рабочее место.

Наши ожидания

Высокие коммуникативные навыки — умение выстраивать контакт с кандидатами и руководителями.
Ориентация на результат — фокус на качественное и своевременное закрытие вакансий.
Системность и организованность — ведение нескольких вакансий и задач одновременно.
Навыки переговоров и продаж — умение презентовать вакансию и отрабатывать возражения.
Самостоятельность и инициативность — способность находить решения без постоянного контроля.
Эмоциональная устойчивость — спокойная работа с отказами и высокой нагрузкой.
Конфиденциальность и этичность — корректное обращение с командой и заказчиками, персоналом и служебной информацией.