Зарплаты

Зарплата в Атырау

Медиана — 350 000 ₸ в месяц по 1 326 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 250 000 до 500 000 ₸; средняя — 424 000 ₸. Данные на 22 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана350 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя424 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль250 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль500 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль250 000 ₸
Медиана350 000 ₸
Верхний квартиль500 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 250 000 ₸ и 500 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 500 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 100%.
  • Средняя (424 000 ₸) выше медианы на 21% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 1 326 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
KhamAd partners Атырау ·

Менеджер по закупкам и снабжению

от 400 000 ₸

Обязанности: Организует обеспечение организации всеми необходимыми для его производственной деятельности материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование с целью…

Полный день3–6 летВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
KhamAd partners Атырау ·

Технолог по добыче нефти

от 500 000 ₸

Обязанности: Технологическое сопровождение строительства и пробной эксплуатации. Обеспечение технологического сопровождения строительства и ввода в пробную эксплуатацию установки подготовки…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
JD GROUP Атырау ·

Продавец-кассир в магазин JOSINY (ТРЦ Baizaar)

250 000 – 400 000 ₸

Компания JD Group открывает набор на позицию Продавец-кассир! Мы ищем энергичных и ответственных сотрудников, которые разделяют наш интерес к моде и ориентированы на качественное обслуживан…

Полный день1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
Express Global Stroy Ltd Атырау ·

Оператор дорожного катка

450 000 – 500 000 ₸

Обязанности: * Управление дорожным катком при строительстве и ремонте дорог. * Уплотнение асфальта, щебня и грунта. * Контроль качества и ровности дорожного покрытия. * Проверка техническог…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
NY Group KZ Атырау ·

Специалист по работе с клиентами

250 000 – 1 000 000 ₸

OPATRA LONDON ATYRAU OPATRA LONDON ATYRAU — косметологический центр премиального уровня, где сочетаются современные технологии, профессиональная косметология и высокий стандарт сервиса. Люб…

Полный деньБез опытаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
ТРЦ Тамаша Атырау ·

Технолог-кондитер

от 400 000 ₸

Обязанности: Самостоятельная организация и ведение полного цикла кондитерского производства. Приготовление тортов, пирожных, десертов, кремов, муссов, начинок, бисквитов и других кондитерск…

Полный день1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (350 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (424 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 250 000 ₸ до 500 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 250 000 ₸ и четверть больше 500 000 ₸.

Откуда данные?

Из 1 326 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 350 000 ₸ — рыночный уровень, выше 500 000 ₸ — сильная четверть, ниже 250 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.