Зарплаты

Зарплата без опыта в Аксае

Медиана — 200 000 ₸ в месяц по 11 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 150 000 до 295 000 ₸; средняя — 253 000 ₸. Данные на 28 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана200 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя253 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль150 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль295 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль150 000 ₸
Медиана200 000 ₸
Верхний квартиль295 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 150 000 ₸ и 295 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 295 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 97%.
  • Средняя (253 000 ₸) выше медианы на 26% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ДОБРОЦЕН Аксай ·

Грузчик (Аксай)

190 000 – 200 000 ₸

Приглашаем на работу Грузчика! Мы предлагаем: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня Стабильная белая заработная плата График работы 2/2. Возможность брать доп.смены (оплачиваем…

Полный деньБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz
АксайГазПроект Аксай ·

Инженер - проектировщик по ОВКВ и ВК, ГС

от 150 000 ₸

Обязанности: Ведение процесса проектирования объектов от начала до конца в части выполняемых разделов проектов. Осуществление контроля сроков выполнения проектных работ по разделам проекта…

Полный деньБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz
ТАТ АЗС Центр Казахстан Аксай ·

Оператор-заправщик

100 000 ₸

Обязанности: Убедиться в наличии и исправности оборудования, материалов, инструмента (в т.ч пожарного щита, хозяйственного инвентаря и т.п.). Обеспечение быстрого и качественного обслуживан…

Полный деньБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz
Омаркет Аксай Аксай ·

Помощник/ассистент руководителя

от 150 000 ₸

Основные обязанности: помощь руководителю в текущих организационных вопросах; ведение протоколов встреч и фиксация поставленных задач; контроль выполнения поручений и договоренностей; работ…

Полный деньБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz
Marko Polo Aksai Аксай ·

Техничка/уборщик

139 999 – 140 000 ₸

Обязанности: Уборка и поддержание чистоты в помещениях. Влажная уборка полов, стен и других поверхностей. Сбор и вынос мусора. Соблюдение санитарных норм и правил гигиены. Требования: Ответ…

СтажировкаБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz
УралМеталлинвест Аксай ·

Стропальщик

200 000 – 240 000 ₸

ТОО "МеталлИнвестАтырау" - торгово-производственная компания, реализующая металлопрокат. Обязанности: Увязка груза (металлопроката) с помощью стропов (или других грузозахватных приспособлен…

Полный деньБез опытаВ офисеАксай
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (200 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (253 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 150 000 ₸ до 295 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 150 000 ₸ и четверть больше 295 000 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 200 000 ₸ — рыночный уровень, выше 295 000 ₸ — сильная четверть, ниже 150 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.