Зарплаты
Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.
Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.
Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.
За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.
Обязанности: Организация прием хранение строительных материалов Размещение хранение Контроль сохранности стройматериалов, соблюдать температурный режим Документооборот, отчет. Оформление ра…
Строительный объект находиться в Затоболовке. Обязанности: 1. Подготовка и уборка территории [1, 2] Расчистка площадок, подъездных путей и рабочих зон от мусора, снега или наледи. Сбор, сор…
Строительный объект находиться в Затоболовке. Обязанности: 1. Подготовка и уборка территории [1, 2] Расчистка площадок, подъездных путей и рабочих зон от мусора, снега или наледи. Сбор, сор…
Медиана (483 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (483 333 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.
От 483 333 ₸ до 483 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 483 333 ₸ и четверть больше 483 333 ₸.
Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.
Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 483 333 ₸ — рыночный уровень, выше 483 333 ₸ — сильная четверть, ниже 483 333 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
Расскажите, что не так с этой вакансией. После проверки она может быть удалена.
Укажите текущую или желаемую оплату — покажем, где она на этом рынке.
Введите сумму больше нуля.
Позиция интерполирована по квартилям этой выборки и не является персональной оценкой.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Выборка
6 вакансий с зарплатой
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
