Зарплаты

Зарплата в компании Григорян С М в Казахстане

Рыночные уровни оплаты по 16 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана595 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя595 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль595 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль595 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль595 000 ₸
Медиана595 000 ₸
Верхний квартиль595 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 595 000 ₸ и 595 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 595 000 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (16 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Григорян С М Алматы ·

Шеф-повар в сеть ресторанов Cafe Leffe

600 000 – 1 200 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. EdoRestaurants Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны за…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Григорян С М Алматы ·

Руководитель по маркетингу и развитию сети ресторанов

800 000 – 1 200 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны завоевывают сердц…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Григорян С М Алматы ·

Управляющий директор ресторана

до 1 000 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны завоевывают сердц…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Григорян С М Алматы ·

Бренд Шеф-Бармен в сеть ресторанов

до 1 000 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. EdoRestaurants Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны за…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Григорян С М Алматы ·

Официант в сеть ресторанов

300 000 – 700 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. EdoRestaurants Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны за…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Григорян С М Алматы ·

Су-шеф

600 000 – 650 000 ₸

Мы - Группа ресторанов различных направлений, концепций и кухонь в г.Алматы. EdoRestaurants Сеть уникальных ресторанов с особенным подходом. За годы существования на рынке наши рестораны за…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (595 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (595 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 595 000 ₸ до 595 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 595 000 ₸ и четверть больше 595 000 ₸.

Откуда данные?

Из 16 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 595 000 ₸ — рыночный уровень, выше 595 000 ₸ — сильная четверть, ниже 595 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.