Менеджер по налогам

Tax Manager будет обеспечивать полное соблюдение местного налогового законодательства при поддержании высоких стандартов точности и контроля рисков. Данная роль требует глубоких технических знаний в области налогообложения, а также эффективного взаимодействия с налоговыми органами.

Обязанности:

• Контроль налоговой отчетности и подготовки налоговых форм в соответствии с Налоговым кодексом;
• Обеспечение соблюдения налоговых и регуляторных требований (CIT, VAT и др.);
• Координация процессов закрытия года и внешних аудитов;
• Выполнение роли основного контактного лица для аудиторов, налоговых консультантов и государственных органов;
• Мониторинг изменений в налоговом законодательстве и внедрение необходимых обновлений;
• Выявление налоговых рисков и обеспечение эффективной системы внутреннего контроля;
• Тесное взаимодействие с отделами бухгалтерии, FP&A, юридическим отделом и внешними заинтересованными сторонами.

• Минимум 10+ лет профессионального опыта в области бухгалтерского учета, подготовки статутной отчетности и налогового комплаенса;
• Подтвержденная экспертиза в области IFRS, подготовки финансовой отчетности и комплексного налогового законодательства;
• Подтвержденный опыт взаимодействия с внешними аудиторами и налоговыми органами;
• Обязателен опыт работы в международных компаниях или в сложных организационных структурах;
• Развитые аналитические способности, высокая внимательность к деталям и точность;
• Подтвержденная способность эффективно управлять несколькими приоритетами и достигать результатов в условиях жестких сроков;
• Отличные коммуникативные навыки и компетенции по взаимодействию со стейкхолдерами;
• Высшее образование в области финансов, бухгалтерского учета или аналогичной профессиональной дисциплины;
• Опыт работы в налоговых органах будет являться значительным преимуществом и крайне приветствуется.

• График работы 5/2 (по согласованию с руководителем 08.00-17.00/ 09:00-18:00);
• По итогам работы за год выплачивается годовой бонус;
• Сотовый телефон и компенсация мобильной связи;
• Бесплатное питание на рабочем месте;
• Медицинское страхование для сотрудника и для членов семьи;
• Страхование от несчастных случаев 24/7;
• Выплата пособия по временной нетрудоспособности 100%;
• Оплачиваемый ежегодный отпуск 28 календарных дней;
• Курсы английского языка;
• Программа оздоровления на рабочем месте — занятия йогой два раза в неделю;
• Материальная помощь — при наступлении различных жизненных событий (рождение ребёнка, семейные обстоятельства и др.)