Исполнительный- коммерческий директор
О вакансии
Вакансия: Исполнительный-коммерческий директор в ТОРГОВУЮ КОМПАНИЮ
В динамично развивающуюся торговую компанию требуется исполнительный-коммерческий директор — руководитель, способный эффективно управлять коммерческим и операционным блоком компании, обеспечивать рост прибыли, оптимизацию процессов и достижение стратегических целей бизнеса.
Основные обязанности:
-
Разработка и реализация коммерческой стратегии компании.
-
Управление всеми ключевыми бизнес-процессами: продажи, закуп, логистика, складская деятельность и клиентский сервис.
-
Организация эффективной работы коммерческого блока и взаимодействия между подразделениями.
-
Выполнение планов по выручке, прибыли и другим ключевым показателям.
-
Контроль формирования ассортимента, товарных запасов, оборачиваемости и бесперебойного обеспечения товарами.
-
Оптимизация процессов закупа, логистики и складского учета с целью повышения эффективности и снижения затрат.
-
Анализ финансовых, коммерческих и операционных показателей деятельности компании.
-
Разработка, внедрение и контроль системы KPI для подразделений и сотрудников.
-
Подготовка аналитических отчетов, мониторинг ключевых показателей эффективности и разработка мероприятий по их улучшению.
-
Формирование ценовой политики, контроль маржинальности и прибыльности.
-
Управление командой руководителей подразделений, развитие и мотивация персонала.
-
Участие в автоматизации бизнес-процессов и внедрении современных инструментов управления.
Требования:
-
Высшее образование (экономика, финансы, менеджмент или смежные направления).
-
Опыт работы на руководящей должности в торговой компании не менее 5 лет.
-
Практический опыт управления продажами, закупками, логистикой и складскими процессами.
-
Отличные аналитические способности, умение работать с финансовыми и управленческими показателями.
-
Опыт разработки, внедрения и анализа KPI.
-
Навыки бюджетирования, управленческого учета и принятия решений на основе аналитики.
-
Лидерские качества, системное мышление, высокая ответственность и ориентация на результат.
Мы предлагаем:
-
Заработную плату от 850 000 тенге "на руки" + KPI.
-
Официальное трудоустройство.
-
Работу в стабильной и развивающейся торговой компании.
-
Высокий уровень самостоятельности в принятии решений.
-
Возможность влиять на развитие бизнеса и реализовывать стратегические инициативы.
-
Перспективы профессионального и карьерного роста.
Мы ищем руководителя, который умеет не только управлять продажами, но и выстраивать эффективную работу закупок, логистики, склада и всей операционной цепочки, принимать решения на основе аналитики и обеспечивать устойчивый рост ключевых показателей бизнеса.
Рыночный ориентир
на 82% выше медианыСмотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииПрораб по общестрою
Налоговый бухгалтер холдинга
HR-менеджер (HR Generalist) / Специалист по подбору персонала и кадровому делопроизводству
Главный бухгалтер в торговлю
Руководитель проекта (строительное направление)
Курьер (заказы для дома и офиса)
Частые вопросы
Какую зарплату можно ожидать?
Работодатель указывает от 850 000 ₸ для этой роли в Младший Жуз, Астана. Для сравнения медиана рынка — около 467 737 ₸ по 14 468 похожим предложениям.
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Младший Жуз и Астана.
