Менеджер по продажам (B2B) (Senior)

Менеджер по продажам B2B (Senior) — ITG Казахстан

Мы строим больше, чем инфраструктуру

ITG — это компания, которая создаёт фундамент процветания. Через эффективность мы даём людям и бизнесам стабильность — чтобы они могли расти, творить и заниматься тем, что действительно важно.

Мы работаем с застройщиками, генподрядчиками и управляющими компаниями бизнес-центров — поставляем комплексные решения по слаботочным системам и эксклюзивные услуги связи. Наш продукт — не коробка с проводами. Это экосистема, которая делает здания умными, безопасными и управляемыми.

Сейчас нам нужен человек, который умеет открывать двери туда, где их ещё нет.

---

Роль: Менеджер по продажам B2B

Это не про «отработать входящие заявки». Это про самостоятельное выстраивание партнёрств с ключевыми игроками рынка коммерческой недвижимости Казахстана.

Что ты будешь делать:

• Активно искать и привлекать новых клиентов: застройщики, подрядчики, генподрядчики, УК бизнес-центров, коммерческая недвижимость
• Продавать комплексные решения по слаботочным системам: СКС, видеонаблюдение, СКУД, ОПС, домофония, ЛВС/Wi-Fi — и эксклюзивные услуги связи для управляющих компаний БЦ
• Вести сделки от первого звонка до подписанного договора и контроля дебиторской задолженности
• Работать в связке с инженерами при подготовке коммерческих предложений на стадии проектирования и строительства
• Вести CRM (Bitrix24/amoCRM), выполнять и перевыполнять план продаж
• Выстраивать долгосрочные, эксклюзивные отношения с клиентами — так, чтобы они выбирали ITG снова и снова
• 
  

  ---

  
  

  Кого мы ищем

  
  
• Опыт активных B2B-продаж от 1 года; опыт в корпоративном сегменте или коммерческой недвижимости — сильное преимущество
• Умение вести переговоры с топ-менеджментом: генеральными директорами, техническими директорами, управляющими БЦ
• Навыки выявления потребностей, работы с возражениями и закрытия сложных сделок
• Опыт работы в CRM (Bitrix24, amoCRM)
• Готовность погружаться в технически сложный продукт и работать в паре с инженерами
• Талант строить отношения — тебя помнят, тебе звонят первыми
• 
  

  ---

  
  

  Что мы предлагаем

  
  
• Зарплата: фикс + бонус от 400 000 до 1 500 000 тенге (зависит от результата)
• Реальный продукт с высоким средним чеком и длинными, стабильными контрактами
• Команда без токсичности и микроменеджмента — ты сам управляешь своим результатом
• Профессиональная поддержка инженеров при подготовке КП
• Возможность стать ключевым человеком в стратегическом направлении компании
• Рост внутри компании — мы растим лидеров, а не держим исполнителей
• 
  

  ---

  
  

  Это НЕ для тебя, если...

  
  
• Тебе нужно, чтобы задачи ставились пошагово и кто-то контролировал каждый шаг
• Ты считаешь, что «продажи — это не моё, просто нужна работа»
• Ты привык ждать входящих лидов и не понимаешь, как выйти на лицо принимающее решение без тёплого знакомства
• Высокий темп, многозадачность и сложный продукт воспринимаешь как причину для стресса, а не как вызов
• 
  

  ---

  
  

  Готов?

  
  

  Если ты читаешь это и думаешь «это про меня» — не откладывай. Напиши нам, приложи резюме и коротко расскажи: какую самую сложную сделку ты закрыл и почему клиент выбрал именно тебя.