Старшая медсестра/старший медбрат специализированного отделения
О вакансии
Обязанности:
-
Организация работы среднего и младшего медицинского персонала
- Руководит деятельностью медицинских сестер, санитаров и другого среднего медицинского персонала отделения.
- Составляет и контролирует графики работы, отпусков и дежурств.
- Распределяет обязанности между сотрудниками.
- Контролирует соблюдение трудовой дисциплины.
-
2. Контроль качества сестринской помощи
- Организует и контролирует выполнение врачебных назначений.
- Следит за соблюдением стандартов сестринского ухода.
- Контролирует правильность ведения медицинской документации средним медицинским персоналом.
- Проводит разбор выявленных недостатков и принимает меры по их устранению.
-
3. Обеспечение отделения медицинскими изделиями и лекарственными средствами
- Определяет потребность отделения в медикаментах, расходных материалах и медицинских изделиях.
- Получает, учитывает, хранит и контролирует рациональное использование лекарственных средств и медицинских изделий.
- Контролирует сроки годности лекарственных препаратов и расходных материалов.
- Организует учет и сохранность материальных ценностей.
-
4. Соблюдение санитарно-эпидемиологического режима
- Контролирует соблюдение санитарно-противоэпидемических мероприятий.
- Организует проведение текущей и генеральной уборки помещений.
- Контролирует проведение дезинфекции, стерилизации и предстерилизационной очистки медицинских изделий.
- Следит за соблюдением требований инфекционной безопасности.
-
5. Контроль охраны труда и техники безопасности
- Обеспечивает соблюдение правил охраны труда, пожарной безопасности и техники безопасности.
- Контролирует использование средств индивидуальной защиты.
- Организует обучение сотрудников безопасным методам работы.
-
6. Организационно-методическая работа
- Участвует в разработке и внедрении локальных нормативных документов.
- Организует наставничество молодых специалистов.
- Проводит инструктажи и производственные совещания.
- Участвует в подготовке отделения к проверкам и аккредитации.
-
7. Ведение учета и отчетности
- Ведет учет движения медикаментов, медицинских изделий и расходных материалов.
- Готовит отчетность по деятельности среднего медицинского персонала.
- Контролирует правильность оформления журналов учета и другой документации.
-
8. Повышение квалификации персонала
- Организует обучение и повышение квалификации среднего медицинского персонала.
- Контролирует своевременное прохождение медицинских осмотров, аттестации и сертификации сотрудников.
Рыночный ориентир
на 55% ниже медианыСмотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииРазнорабочий
Бухгалтер по расчету заработной платы
Логопед
Специалист по госзакупкам
Юрист в городскую поликлинику
Координатор службы поддержки пациента (СПП)
Частые вопросы
Какую зарплату можно ожидать?
Работодатель указывает 200 000 – 220 000 ₸ для этой роли в ГКП на ПХВ ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА № 13 АКИМАТА ГОРОДА АСТАНЫ, Астана. Для сравнения медиана рынка — около 467 737 ₸ по 14 468 похожим предложениям.
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по ГКП на ПХВ ГОРОДСКАЯ ПОЛИКЛИНИКА № 13 АКИМАТА ГОРОДА АСТАНЫ и Астана.