Операционный менеджер (Казахстан)

О компании

Международная компания, специализирующаяся на B2B-дистрибуции видеоигр, игровых аксессуаров и развлекательной продукции ведущих мировых издателей.

Основная модель бизнеса — оптовые поставки продукции крупнейшим розничным сетям Казахстана с дальнейшим развитием бизнеса в странах Центральной Азии, включая Узбекистан.

Мы ищем самостоятельного и ответственного Операционного менеджера (Operations Manager) с перспективой роста до Исполнительного директора.

Основная задача позиции — организация и контроль операционной деятельности компании в Казахстане.

Стратегия, коммерческое развитие, ключевые партнерства, финансовый контроль и отношения с международными поставщиками находятся в зоне ответственности CEO / Country Lead.

Основные обязанности

• Взаимодействие с крупнейшими розничными сетями Казахстана по вопросам заказов, поставок и отгрузки продукции.
• Координация запуска новых продуктов и рекламных кампаний совместно с розничными партнерами.
• Координация логистики, таможенного оформления, склада, бухгалтерии и других подрядчиков.
• Контроль своевременной доставки продукции клиентам.
• Контроль документооборота, первичной документации и соблюдения локальных требований.
• Взаимодействие с банками, налоговыми, таможенными и государственными органами.
• Контроль оплат со стороны клиентов и операционной дебиторской задолженности.
• Решение текущих операционных вопросов компании в Казахстане.
• Подготовка регулярной операционной отчетности для CEO и акционеров.

Требования

• 5–7 лет опыта в продажах, дистрибуции или операционном управлении.
• Опыт работы в дистрибуции и/или логистике.
• Опыт взаимодействия с крупными национальными розничными сетями.
• Понимание процессов импорта, логистики и цепочки поставок.
• Самостоятельность, ответственность и способность оперативно решать возникающие вопросы.

Будет преимуществом

• Опыт запуска нового бизнеса, представительства или подразделения.
• Наличие деловых контактов в крупнейших розничных сетях Казахстана.
• Опыт в consumer electronics, gaming, entertainment, FMCG или смежных категориях.
• Умение выстраивать процессы с нуля и управлять внешними подрядчиками.
• Опыт взаимодействия с международными поставщиками и партнерами.
• Английский язык на рабочем уровне.
  

Условия

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Квартальные и годовые бонусы по результатам работы.
• Высокий уровень самостоятельности и возможность непосредственно влиять на развитие бизнеса в Казахстане.
• Перспектива профессионального роста до позиции Исполнительного директора по мере развития бизнеса.