Инженер-монтажник ИТ-оборудования

Обязанности

• Разработка, проверка, корректировка планов инсталляции ИТ-оборудования.
• Подготовка схем сетевого подключения оборудования.
• Выполнение монтажных и пусконаладочных работ на объектах заказчика.
• Прокладка и маркировка структурированных кабельных систем (СКС), сетевых и силовых кабелей.
• Монтаж, подключение и настройка серверного, сетевого и телекоммуникационного оборудования.
• Установка оборудования в серверные стойки, организация кабельного хозяйства.
• Проверка работоспособности установленного оборудования и устранение выявленных неисправностей.
• Ведение технической документации по выполненным работам.
• Соблюдение требований техники безопасности и стандартов качества при проведении монтажных работ.

Требования

• Высшее или среднее специальное техническое образование в области информационных технологий, телекоммуникаций или смежных специальностей.
• Опыт работы инженером-монтажником, системным инженером или инженером по внедрению ИТ-оборудования не менее 1 года.
• Практический опыт монтажа, подключения и настройки серверного и сетевогооборудования производителей HP, HPE, APC, Juniper.
• Знание принципов построения локальных вычислительных сетей (LAN), структурированных кабельных систем (СКС), серверной инфраструктуры и электропитания ИТ-оборудования.
• Опыт работы с коммутационными панелями, серверными шкафами, патч-панелями и кабельной инфраструктурой.
• Навыки чтения и разработки технических схем, монтажной документации и схем сетевого подключения.
• Владение английским языком на уровне, достаточном для свободного ведения технической переписки и общения в формате off line, чтения технической документации, руководств и спецификаций производителей.
• Готовность к длительным выездам на объекты, включая регионы Республики Казахстан, и выполнению монтажных работ.

Личные качества

• Ответственность и дисциплинированность.
• Внимательность к деталям.
• Умение работать самостоятельно и в команде.
• Готовность работать в условиях многозадачности.
• Ориентированность на качественное выполнение работ.

Условия

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом Республики Казахстан.
• Работа в стабильной ИТ-компании.
• Возможность профессионального развития и участия в реализации современных ИТ-проектов.