Начальник отдела кадров

Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме (прием, перевод, увольнение сотрудников)

Оформление трудовых договоров, приказов, дополнительных соглашений

Ведение личных дел работников и учет кадровых документов

Контроль соблюдения трудового законодательства

Ведение табеля учета рабочего времени

Организация отпусков сотрудников (графики, приказы)

Работа с больничными листами

Консультирование сотрудников по кадровым вопросам

Подбор персонала (размещение вакансий, проведение собеседований)

Адаптация новых сотрудников

Подготовка справок, характеристик и иных документов по запросам сотрудников

Участие в разработке локальных нормативных актов (ПВТР, положения, инструкции)

Справка с места работы на казахском, русском и на английском языке

Умение работать с 1С программой- обязательно

Требования:

Высшее (управление персоналом, юриспруденция, экономика или смежные области)

Опыт работы начальником отдела кадров от 6 лет

Знание трудового законодательства РК

Опыт ведения кадрового делопроизводства в полном объеме

Уверенный пользователь ПК (MS Office, знание 1С, Enbek KZ)

Навыки оформления кадровых документов (приказы, договоры, личные дела)

Внимательность к деталям и ответственность

Умение работать с конфиденциальной информацией

Грамотная устная и письменная речь

Коммуникабельность и стрессоустойчивость

Умение работать в режиме многозадачности

Условия:

официальное оформление

все остальное обсуждается при собеседовании