Инженер по автоматизации

Старший инженер Департамента Развития и Сопровождения систем (аутстаффинг)

Инженер по автоматизации

Тип занятости: постоянная

График работы: полный рабочий день

Условия труда: нормальные

Опыт работы: 3 года

Образование: общее среднее (с 1 по 11/12 классы)

Рабочих мест: 1

Обязанности: Обязанности: 1) Разработка, кодирование, настройка и интеграция информационных систем; 2) Техническое лидерство в закреплённой команде, обеспечение соблюдения инженерных стандартов; 3) Проведение код-ревью, контроль соблюдения стандартов кодирования и качества кода; 4) Декомпозиция требований на задачи разработки, тестирования и внедрения, оценка их трудоёмкости; 5) Разработка технической части технических заданий, технических спецификаций, архитектурной и проектной документации; 6) Управление проектами, включая управление бюджетом, ресурсами, сроками, и другими областями проекта; 7) Моделирование бизнес-процессов в нотации BPMN 2.0 (AS-IS и TO-BE); 8) Оперативное исправление ошибок и дефектов, выявленных в ходе тестирования и эксплуатации; 9) Участие в настройке и развитии сред разработки, тестирования и эксплуатации, конвейеров сборки и поставки (CI/CD), средств мониторинга; 10) Подготовка и проведение развёртывания версий, участие в релизном процессе; 11) Обеспечение технической готовности к вводу информационных систем в опытную и промышленную эксплуатацию, участие в приёмо-сдаточных испытаниях; 12) Принятие мер по обеспечению надёжности, производительности и бесперебойности функционирования сопровождаемых информационных систем; 13) Предоставление статусной информации о ходе разработки, тестирования и внедрения, технических рисках и дефектах; 14) Участие в подготовке и согласовании технической части договоров на разработку, внедрение и сопровождение информационных систем; 15) Контроль процесса тестирования вводимых в эксплуатацию ИС; 16) Наставничество работников департамента, развитие инженерных практик и внутренних технических стандартов; 17) Разработка и проведение программ технического обучения пользователей и работников департамента; 18) Выдвижение инициативных предложений и технических решений, способствующих экономии времени и ресурсов; 19) Координация взаимодействия с представителями 1 и 2 линии поддержки для разрешения проблем; 20) Выдвижение инициативных предложений и технических решений, способствующих экономии времени и ресурсов; 21) Участие в составлении финансовых планов (бюджета) департамента в части технических и лицензионных затрат. Требования: Высшее профессиональное образование Опят работы по профилю деятельности не менее 3 лет Условия: Оформление в соответствии с ТК РК в сектор аутстаффинга Социальный пакет

Регион: г.Астана