Инженер по сервисному обслуживанию КИПиА (Атырау)

KROHNE CA — международная компания, официальный представитель KROHNE (Германия) в Казахстане и странах Центральной Азии. Мы занимаемся продажей и сервисным обслуживанием контрольно-измерительных приборов и реализуем технологические решения под ключ.
Штат компании — до 35 сотрудников, что позволяет сохранять гибкость, прямую коммуникацию и вовлечённость каждого члена команды.

Обязанности:

• Организация и выполнение работ по ремонту, техническому обслуживанию и диагностике оборудования КИПиА.
• Обеспечение бесперебойной и надежной работы оборудования.
• Анализ причин неисправностей, отказов и преждевременного износа оборудования, разработка мероприятий по их устранению.
• Проведение испытаний, проверок работоспособности и ввода оборудования в эксплуатацию.
• Подготовка к ремонту, определение потребности в запасных частях и материалах, оформление соответствующих заявок.
• Ведение технической документации и журналов учета ремонтных работ.
• Разработка предложений по совершенствованию обслуживания, повышению надежности оборудования и снижению затрат на ремонт.
• Выполнение сервисных работ на объектах заказчиков и взаимодействие с представителями заказчиков и подрядных организаций.

Требования:

• Высшее техническое образование (желательно по направлениям: автоматизация, КИПиА, АСУ ТП).
• Опыт работы с оборудованием КИПиА от 2 лет.
• Знание устройства, принципов работы, технических характеристик и методов поверки приборов КИПиА.
• Знание правил проведения испытаний, электротехнических измерений, чтение принципиальных электрических схем.
• Знание основ электротехники, радиотехники и телемеханики.
• Уверенное владение MS Office.
• Знание казахского языка — достаточное для общения с заказчиками и ведения переписки.
• Знание английского языка — уровень Intermediate (B1) или выше (чтение технической документации, переписка, участие в техническом обучении).
• Ответственность, внимательность, коммуникабельность.
• Готовность к командировкам (до 50% рабочего времени).

• Официальное трудоустройство в соответствии с Трудовым кодексом РК.
• Конкурентная заработная плата и годовой бонус.
• Добровольное медицинское страхование.
• Комфортный график работы с сокращенной пятницей.
• Обучение у производителей оборудования и возможность профессионального развития.