Главный специалист, Категория С-О-5

главный специалист управления внутреннего администрирования

Главный специалист, Категория С-О-5

Тип занятости: постоянная

График работы: полный рабочий день

Условия труда: нормальные

Стажировка: Не предполагается

Образование: послевузовское

Рабочих мест: 1

Требования к квалификации: высшее образование, послевузовское образование Специальности : Менеджмент, Мировая экономика, Экономика, Финансы, Учет и аудит, Государственный аудит, Маркетинг, Математика и статистика

Обязанности: соблюдать Конституцию и законодательство Республики Казахстан. обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц, рассматривать в порядке и сроки, установленные законодательством Республики Казахстан, их обращения и принимать по ним необходимые меры. соблюдать служебную дисциплину, ограничения, установленные законами Республики Казахстан, служебную этику. не разглашать получаемые при исполнении должностных полномочий сведения, затрагивающие личную жизнь, честь и достоинство граждан, и не требовать от них предоставления такой информации, за исключением случаев, предусмотренных законами Республики Казахстан. обеспечивать сохранность государственной собственности, использовать вверенную государственную собственность только в служебных целях. реализация государственной политики в области статистики. четкое и добросовестное выполнение указаний и заданий руководства Департамента, решений совещаний и заданий руководителя управления. исполнение Плана статистических работ: своевременный сбор и качественная обработка статистических данных по ведению финансов; своевременное представление отчетов в БНС РК; обеспечение защиты конфиденциальной информации, включая первичные статистические данные в соответствии с установленными требованиями и Политикой безопасности. принятие мер по противодействию коррупции. осуществляет иные полномочия, возложенные законами Республики Казахстан и актами Президента Республики. строгое соблюдение внутренних правил трудового распорядка в Управлении. повышение своего уровня профессиональной квалификации и компетентности. изучение положений Политики и целей в области качества, Руководства по качеству и других регламентирующих документов Департамента. принимать участие в разработке целей в области качества и плана мероприятий по достижению целей в области качества Управления. повышение эффективности работы на порученном участке работ. использование в работе руководящей, методической и справочной документации, относящейся к выполняемым подразделением, функциям. обеспечение надлежащей организации и ведения делопроизводства в Управлении; принимать участие в разработке и обеспечении реализации корректирующих (предупреждающих) действий по выявленным недостаткам в работе Управления в ходе обычного выполнения работ, по результатам оценки результативности выполняемых процессов, а также по результатам внутренних и внешних аудитов деятельности Управления; соблюдение требований Политики информационной безопасности. осуществление ежедневной работы на интранет-портале государственных органов в модулях «Контроль планов и поручений», «Совместная работа над документом». А также в дополнительных сервисах: «Информеры», «База данных «Стандарты Республики Казахстан», «Информационные системы государственных органов», «Казахско-русско-английский словарь», «Библиотека документов», «Справочник Бюро», «Обмен мгновенными сообщениями», «Оповещение». изучение основ трудового законодательства, правил и норм охраны труда, противопожарной защиты и производственной санитарии. соблюдение правил и требований техники безопасности и противопожарной защиты в Управлении. изучение инструкции по охране труда. осуществление ежедневной работы на интернет-портале государственных органов. Осуществляет: cоставление заявок на регистрацию обязательств, подготовка счетов к оплате, работа с ИС Казначейство-Клиент; ведение кассовых операций, кассовой книги, ведение накопительной ведомости по кассовым операциям м /о №1, учет банковских операций м/о №2, №3; выдача и прием наличных денег у подотчетных лиц (командировочные расходы); выдача талонов на ГСМ; авансовые отчеты. Ведение с подотчетными лицами накопительной ведомости по расчетам с подотчетными лицами; участие в разработке планов финансирования; ведение в компьютерной бухгалтерии «1С Бухгалтерия» по счету «Командировочные расходы» (ежедневно), Ведение мемориального ордера № 8 (ежемесячно); составление и заключение договоров государственных закупок способом запр

Регион: Павлодарская область, г. Павлодар