Главный специалист, Категория С-О-5

главный специалист управления внутреннего администрирования

Главный специалист, Категория С-О-5

Тип занятости: временная

График работы: полный рабочий день

Условия труда: нормальные

Стажировка: Не предполагается

Образование: послевузовское

Рабочих мест: 1

Требования к квалификации: высшее образование, послевузовское образование Специальности : Менеджмент, Мировая экономика, Экономика, Финансы, Учет и аудит, Государственный аудит, Маркетинг, Математика и статистика

Обязанности: Соблюдать Конституцию и законодательство Республики Казахстан.обеспечивать соблюдение и защиту прав, свобод и законных интересов граждан и юридических лиц, рассматривать в порядке и сроки, установленные законодательством Республики Казахстан, их обращения и принимать по ним необходимые меры.соблюдать служебную дисциплину, ограничения, установленные законами Республики Казахстан, служебную этику.не разглашать получаемые при исполнении должностных полномочий сведения, затрагивающие личную жизнь, честь и достоинство граждан, и не требовать от них предоставления такой информации, за исключением случаев, предусмотренных законами Республики Казахстан. обеспечивать сохранность государственной собственности, использовать вверенную государственную собственность только в служебных целях. реализация государственной политики в области статистики; четкое и добросовестное выполнение указаний и заданий руководства Департамента, решений совещаний и заданий руководителя управления. исполнение Плана статистических работ: своевременный сбор и качественная обработка статистических данных по ведению финансов; своевременное представление отчетов в БНС РК. обеспечение защиты конфиденциальной информации, включая первичные статистические данные в соответствии с установленными требованиями и Политикой безопасности. принятие мер по противодействию коррупции.осуществляет иные полномочия, возложенные законами Республики Казахстан и актами Президента Республики.строгое соблюдение внутренних правил трудового распорядка в Управлении. повышение своего уровня профессиональной квалификации и компетентности.изучение положений Политики и целей в области качества, Руководства по качеству и других регламентирующих документов Департамента. принимать участие в разработке целей в области качества и плана мероприятий по достижению целей в области качества Управления.повышение эффективности работы на порученном участке работ.Использование в работе руководящей, методической и справочной документации, относящейся к выполняемым подразделением, функциям. обеспечение надлежащей организации и ведения делопроизводства в Управлении.Принимать участие в разработке и обеспечении реализации корректирующих (предупреждающих) действий по выявленным недостаткам в работе Управления в ходе обычного выполнения работ, по результатам оценки результативности выполняемых процессов, а также по результатам внутренних и внешних аудитов деятельности Управления; Соблюдение требований Политики информационной безопасности.Осуществление ежедневной работы на интранет-портале государственных органов в модулях «Контроль планов и поручений», «Совместная работа над документом». А также в дополнительных сервисах: «Информеры», «База данных «Стандарты Республики Казахстан», «Информационные системы государственных органов», «Казахско-русско-английский словарь», «Библиотека документов», «Справочник Бюро», «Обмен мгновенными сообщениями», «Оповещение». изучение основ трудового законодательства, правил и норм охраны труда, противопожарной защиты и производственной санитарии. соблюдение правил и требований техники безопасности и противопожарной защиты в Управлении.Изучение инструкции по охране труда.Осуществление ежедневной работы на интернет-портале государственных органов. Осуществляет: начисление и перечисление заработной платы рабочим и служащим, взносов на социальное страхование, индивидуального подоходного налога, социального налога, пенсионных взносов в накопительный пенсионный фонд, ОСМС, ВОМС; составление и сдача отчетов в налоговый комитет (ежеквартально, годовой); составление отчета по труду (ежеквартальной, годовой); выдача справок о заработной плате по запросам работников; ведение мемориального ордера № 5, №6; при начислении заработной платы готовит счета к оплате (ежемесячно); оформление и оплата за проведение единовременных обследований и оплаты респондентам; исчисление и перечисление взносов индивидуального подоходного налога, пенсионных взносов, ОСМС по данной категории (респонденты); участие

Регион: Павлодарская область, г. Павлодар