Вакансия актуальна

Менеджер маркетплейсов/Менеджер по товарам и маркетингу

200 000 – 350 000 ₸

Менеджер маркетплейсов/Менеджер по товарам и маркетингу — ҚЫРАН, Караганда. Зарплата: 200 000 – 350 000 ₸. Условия: полный день, в офисе. Опыт: 1–3 года. Опубликовано 22.10.2026. Отклик — на сайте hh.kz: кнопка «Откликнуться» открывает исходную вакансию.

ҚЫРАНКараганда

Расположение

улица 134-й Учётный Квартал, 886 1/Б

Открыть в Яндекс Картах

О вакансии

Менеджер по товарам и маркетингу

(Создание и развитие карточек товара, аналитика и маркетинг)

1. Общие положения

Должность: Менеджер по товарам и маркетингу (№1)

Цель роли: создать привлекательные карточки товара, передавать их в маркетинг и обеспечивать продажи через Kaspi маркетплейсы и соц. сети (Instagram, Tik Tok, Olx, Whatsapp и другие каналы.

Основные результаты работы:

  • Карточки товаров с высокой конверсией

  • Достижение KPI ( CTR, отзывы, продажи)

  • Рост оборота магазина в Kaspi

Менеджер по товарам и маркетингу отвечает за создание, развитие и эффективность карточек товара на маркетплейсах, а также за анализ ассортимента и запуск маркетинговых инструментов.

Основная задача менеджера — обеспечить стабильный рост продаж за счет качественно оформленных карточек и эффективного продвижения.

2. Основные обязанности

2.1 Настройка магазина

  • Полная настройка личного кабинете продавца

  • Настройка способов доставки и логистики

  • Контроль корректной работы всех процессов

  • Коммуникация с маркетинговым отделам

  • Набор отзывов на карточки путем самовыкупа

  • Ведение переписки с клиентами в социальных сетях (обработка входящих сообщений)

2.2. Контроль поступления товаров

  • Формирование заявок на востребованные товары

  • Отслеживать поступление товаров (1С)

  • Своевременно выставлять товары на продажу и передавать в отель маркетинга

  • Контролировать актуальность информации по товару

2.3. Анализ товара перед запуском

  • Оценка спроса на товар

  • Анализ конкурентов (цены, отзывы, позиции)

  • Определение конкурентного ценового сегмента

  • Оценка целесообразности запуска

  • Формирование рекомендаций по продаже

2.4. Создание карточек товара

  • Cоздавать карточки товара на маркетплейсах

  • Работа с инфографикой (указание преимуществ и ключевых характеристик, УТП)

  • Корректно выбрать категорию товара

  • Заполнять все обязательные характеристики

  • Сформировать полное и корректное описание товара, оптимизация текста под поиск (SEO)

Требования к описанию:

  • понятный и структурированный текст

  • указание преимуществ товара

  • выделение ключевых характеристик

  • ориентация на потребности клиента

  • использование ключевых слов (при необходимости)

2.5. Контроль и сопровождение карточек

  • Отслеживать состояние карточек товара

  • Контролировать корректность отображения

  • Своевременно вносить изменения и улучшения

  • Поддерживать актуальность информации

  • Отслеживание прикрепления других продавцов в карточке

  • В случае прикрепление конкурентов:

  • связь с продавцом

  • проведение переговоров

  • урегулирование ситуации ( выход конкурентов из карточки)

2.6. Продвижение карточек товара

  • Настраивать внутренние инструменты продвижения

  • Участвовать в акциях и специальных предложениях

  • Работать с рейтингом и отзывами

  • Повышать видимость карточек

2.7. Маркетинг и аналитика

  • Планирование и запуск рекламных кампании

  • Анализировать эффективность рекламы (CTR, конверсия)

  • Оптимизировать рекламные расходы

  • Планирование бюджета на маркетинг

  • Выявлять успешные и слабые товары

  • Формировать рекомендации по улучшению

2.8. Развитие ассортимента

  • Искать новые перспективные товары

  • Расширять ассортимент

  • Выявлять точки роста продаж

  • Улучшать существующие карточки

2.9. Коммуникация с клиентами

  • Ответы на вопросы покупателей в соц. сетях

  • Поддержание высокого уровня сервис

2.10. Отчётность

Менеджер обязан предоставлять:

Ежедневный отчёт:

  • количество созданных карточек (поддерживаться плана)

  • результаты по отзывам и конкурентом

  • показатели рекламы

  • выполненные задачи

  • какие были проблемы или предложение

Ежемесячный отчёт:

  • Общие результаты работы в цифрах за период

  • Динамика продаж за неделю

  • Анализ ассортимента

  • Предложения по развитию

  • Отчет по маркетингу за период, сколько была потрачено, и сколько была продаж.

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Частые вопросы

Какую зарплату можно ожидать?

Работодатель указывает 200 000 – 350 000 ₸ для этой роли в ҚЫРАН, Караганда.

Как откликнуться на вакансию?

Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.

Вакансии актуальные?

Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.

Где посмотреть тип занятости и формат работы?

Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по ҚЫРАН и Караганда.

Откликнуться на hh.kz

Откроется hh.kz: для отклика войдите или зарегистрируйтесь там — это бесплатно.