Вакансия актуальна

Руководитель отдела логистики в торговую компанию

400 000 – 500 000 ₸

Руководитель отдела логистики в торговую компанию — Opt Building Group, Астана. Зарплата: 400 000 – 500 000 ₸. Условия: полный день, в офисе. Опыт: 3–6 лет. Опубликовано 22.10.2026. Отклик — на сайте hh.kz: кнопка «Откликнуться» открывает исходную вакансию.

Opt Building GroupАстана

Расположение

проспект Кабанбай батыра, 58А

Открыть в Яндекс Картах

О вакансии

Обязанности:

  • Участвовать в отгрузках на объекте, пересчет и приемка товара по количеству и качеству;
  • Ведение документации;
  • Работа с заводами;
  • Своевременная поставка оборудования;
  • Полная организация и координация грузоперевозок;
  • Координация работы логистов;
  • Решение возникших проблем (недостача, брак, порча, рекламации);
  • Передача и распределение документов внутри компании;
  • Быстрая обработка информации.
Требования:
  • Опыт работы по приему товара по количеству и качеству;
  • Мобильность, готовность к разъездному характеру работы;
  • Знание процессов логистики и транспортировки, знание складской политики;
  • Уверенное владение ПК (Word; Excel);
  • Внимательность, грамотность;
  • Знание документооборота.
Условия:
  • Оформление, согласно законодательству РК;
  • График работы 5/2;
  • Молодой и дружный коллектив;
  • Стабильная своевременная оплата труда.

Похожие вакансии

Все похожие вакансии

Частые вопросы

Какую зарплату можно ожидать?

Работодатель указывает 400 000 – 500 000 ₸ для этой роли в Opt Building Group, Астана.

Как откликнуться на вакансию?

Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.

Вакансии актуальные?

Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.

Где посмотреть тип занятости и формат работы?

Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Opt Building Group и Астана.

Откликнуться на hh.kz

Откроется hh.kz: для отклика войдите или зарегистрируйтесь там — это бесплатно.