Операционный директор (COO)

Обязанности:

• Международные сертификаты (ACCA, CFA, СIMA, FRM, CPA ) - преимущество.
• Общий опыт в финансах не менее 7 лет.
• Опыт работы в МФО, банках, финтехе или других финансовых организациях обязателен.
• Подтвержденный опыт увеличения прибыли компании и масштабирования бизнеса.

• Опыт разработки и реализации стратегии развития компании.
• Практический опыт трансформации бизнеса и управления изменениями.
• Опыт построения, оптимизации и автоматизации бизнес-процессов.
• Практический опыт повышения качества кредитного портфеля.

• Опыт снижения уровня просроченной задолженности (NPL) и сокращения доли проблемных займов.
• Знание инструментов управления кредитным риском, повышения собираемости и улучшения платежной дисциплины клиентов.
• Опыт разработки и внедрения скоринговых моделей, кредитных политик, лимитов и систем принятий.
• Опыт внедрения программ автоматизации (CRM), BI, 1С, AI-решений и др.).
• Опыт цифровой трансформации компании.

• Знание управленческого учета, бюджетирования, финансового анализа, финансового моделирования.
• Продвинутый уровень Excell (финансовые модели, Power BI, сложные формулы).

• Опыт работы с Power BI и др.

• Знание 1С, CRM - систем.

• Практический опыт применения AI для автоматизации процессов, аналитики , подготовки отчетности и повышения эффективности бизнеса.
• Опыт внедрения KPI, BI аналитики, автоматизированной управленческой отчетности и систем контроля эффективности.

• Опыт управления командой.

• Аналитическое и стратегическое мышление, лидерские качества, инициативность.

Требования:

• Высшее образование (юридическое, финансы, экономика, менеджмент или смежные области).
• Опыт работы не менее 5 лет в финансовом секторе (МФО, банки, финтех).
• Обязательное знание законодательства Республики Казахстан в сфере микрофинансовой деятельности.
• Опыт взаимодействия с регулятором (АРРФР).
• Понимание принципов управления рисками и кредитного анализа.
• Навыки стратегического планирования и финансового управления.
• Лидерские качества и развитые управленческие компетенции.
• Опыт внедрения IT/финтех решений будет преимуществом.
• безупречная репутация

• Конкурентоспособная заработная плата.
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК.
• Возможность участия в стратегическом развитии компании.