Ведущий экономист (ТОО "КМГ Инжиниринг" Атырау)

Обязанности:

• Совещание с АБП отработка статей расходов с АБП при формировании бизнес-плана (совещание, Протокол).; Проведение работ в составе рабочей группы по мониторингу маркетинговых цен, осуществления свода данных.; Осуществление проверки бюджетных заявок расходов бизнес-плана, в т.ч. обеспечение функционирования процессов бюджетирования в системе 1С ЕРП.;
• Осуществление расчетов, обоснования и подготовки финансово-экономической модели бизнес-плана и пояснительной записки к нему, отработка финансово-экономической модели бизнес-плана по замечаниям ТОО "КМГ Инжиниринг", своевременное формирование, согласование и утверждение бизнес-планов и бюджета Филиала.; Подготовка Протокола Бюджетной комиссии на основании служебных записок от АБП.;
• Формирование Протокола БК по проекту Бизнес-плана.; Формирование проекта бизнес-плана, обеспечение функционирования процессов бюджетирования в системе 1С:ЕРП.; Формирование, согласование и утверждение бизнес-планов и бюджета Филиала.;
• Оформление корректировки бизнес-плана по мере поступления запросов.; Осуществление корректировок бюджета на внешней и внутренней основе бизнес-плана Филиала с АБП, подготовка расчетов, обработка данных, подготовка пояснительной записки, внесение в 1С ЕРП.; Организация работы по исполнению бизнес-плана, обеспечение функционирования процессов бюджетирования в системе 1С:ЕРП.;
• Формирование форм исполнения оперативной, квартальной и годовой отчетности об исполнении бюджета с пояснениями причин отклонений.; Своевременное выполнение поручений руководителя службы.; Выполняет обязанности, возложенные на него трудовым договором и настоящей должностной инструкцией; Соблюдает требования действующего законодательства Республики Казахстан, Устава Товарищества и внутренних документов Товарищества при выполнении возложенных на него обязанностей; Соблюдает трудовую и исполнительскую дисциплины;
• Выполняет иные поручения непосредственного руководителя, имеющих отношение к деятельности Подразделения и содержанию работы работника; Замещает временно отсутствующего работника, указанного в настоящей инструкции; Планирует, организует работу Подразделения в соответствии с задачами, возложенными на подразделение; Координирует работу подчиненных, контролирует своевременность и полноту выполнения заданий; Планирует профессиональное развитие подчиненных работников, обеспечивает своевременное прохождение обязательного обучения и оценки подчиненных работников; Анализирует фактическое выполнение заданий, поручений, достижения установленных показателей. Разрабатывает и реализует корректирующие мероприятия в случае выявленных отклонений (по срокам, объему задач, качеству выполненной работы);
• Обеспечивает эффективную работу вверенного Подразделения в соответствии с возложенными на него задачами и функциями;
• Устанавливает целевые показатели результативности и эффективности подчиненных работников, контролирует достижение утвержденных целей; Обеспечивают своевременное ознакомление работников и персонала аутстаффинга с Положением о подразделении на портале EKS;
• Обеспечивает своевременное ознакомление работников и персонала аутстаффинга с должностной инструкцией на портале EKS; Обеспечивает своевременную разработку Положения о подразделении и должностных инструкций на портале EKS.

• Стаж работы в профессиональной среде 5 лет
• Знание казахского языка;
• Трудовое законодательство РК.;
• Финансово-экономические, методические и другие руководящие документы, касающиеся экономики Филиала.;
• Экономику и организацию плановой работы Филиала, труда и управления производством.;
• Приказы и распоряжения руководства Филиала.;
• Основы финансового, управленческого, налогового учета, методы экономического анализа и учета показателей деятельности Филиала