Менеджер по развитию дилерской сети

Viva Mebel — это динамично развивающаяся мебельная компания Казахстана, миссия которой — "Создавать пространства, которые вдохновляют на успех". Мы не просто продаем мебель; мы являемся экспертами по реализации крупных, комплексных проектов "под ключ" в ключевых регионах страны

Мы ищем энергичного и опытного специалиста, который возьмет на себя задачу расширения и укрепления нашей партнерской сети в регионах.

📚 Опыт и Профессиональный бэкграунд:

Опыт работы от 3 лет в сфере развития дилерской/партнерской сети, оптовых продаж или ключевых корпоративных продаж (Key Account Management).

Опыт "холодного" поиска и привлечения новых дилеров/партнеров, а также опыт ведения переговоров на уровне первых лиц компаний.

Понимание специфики региональных рынков Казахстана

🛠️ Ключевые Навыки (Hard Skills):

Договорная работа: Умение разрабатывать, согласовывать и заключать дилерские договоры, включая финансовые условия, логистику и условия сотрудничества.

Анализ: Навыки оценки потенциала новых партнеров (финансовая устойчивость, рыночные позиции, репутация).

Обучение и поддержка: Опыт разработки и проведения презентаций, обучения продукту для персонала дилеров.

Планирование продаж: Умение совместно с дилерами разрабатывать и контролировать выполнение квартальных/годовых планов продаж.

Владение CRM-системой (для фиксации работы с партнерами) и MS Office на высоком уровне.

🎯 Личностные качества и Отношения:

Высокие переговорные навыки: Способность находить общий язык, убеждать и строить долгосрочные доверительные отношения с партнерами.

Ориентация на результат и рост: Готовность нести ответственность за KPI по расширению сети и объему продаж через дилеров.

Мобильность: Готовность к командировкам для личных встреч и аудита дилеров.

Проактивность: Самостоятельность в постановке целей и поиске новых каналов сбыта.