Специалист по контрактному производству

В этой роли ты будешь:

• Управлять сетью контрактных производителей (Co-Manufacturers / Co-Packers), ведение переговоров и развитие долгосрочных партнерских отношений.
• Вести кросс-функциональные проекты с участием команд закупок, качества, R&I, планирования, логистики и др.
• Разрабатывать , согласовывать и контролировать выполнения планов улучшений совместно с поставщиками и кросс-функциональными командами.
• Осуществлять мониторинг и анализ показателей эффективности поставщиков.
• Выполнять поиск, оценку и внедрение инициатив по снижению затрат, повышению уровня сервиса, производительности и сокращению потерь.
• Участвовать в поиске, выборе и запуске новых контрактных производственных площадок.
• Вести проекты по запуску новых продуктов и внедрению инноваций.
• Вести документооборот с поставщиками, работать во внутренних системах, контроль своевременности оплат.

Мы ищем тебя, если у тебя есть:

• Опыт работы не менее 3 лет в сфере пищевой промышленности, желательно FMCG.
• Опыт работы в контрактном производстве (запуск сторонних производственных площадок)
• Практический опыт управления поставщиками или производственными площадками, взаимодействия с контрактными производителями.
• Опыт реализации проектов по повышению эффективности производства и снижению затрат.
• Опыт ведения проектов и запуска новых продуктов.
• Сильные навыки управления проектами и кросс-функционального взаимодействия
• Свободное владение английским языком для взаимодействия с международными командами и партнерами.

• А также если разделяете наши ценности:

• Ставите здоровье и безопасность людей на первое место.
• Готовы брать инициативу и предлагать улучшения.
• Легко выстраиваете коммуникации с внутренними и внешними стейкхолдерами.
• Ведёте за собой примером и способны вдохновлять других на соблюдение безопасных практик.
• Ориентированы на сотрудничество, развитие и ответственность.

• В Danone тебя ждут:

• По-настоящему амбициозные задачи, свойственные лидеру рынка.
• Возможности для кросс-функционального взаимодействия и участия во внутренних проектах.
• Официальное трудоустройство.
• Гибридный график работы, 5/2