Ведущий менеджер сектора по платежным карточкам "Нурбанк"

Обязанности:

• Привлечение новых и действующих клиентов на зарплатные проекты организаций по платежным карточкам за счет проведения профессиональных консультаций, презентаций, изучения деятельности, как потенциальных, так и существующих клиентов с целью выявления их потребности в финансовых услугах;
• Планирование, поиск и привлечение новых партнеров для размещения банкоматов и POS-терминалов/Платежных терминалов;
• Ведение текущего контроля банкоматов/POS- терминалов/Платежных терминалов и его эффективное использование;
• Организация процесса заключения/продления/ расторжения договоров аренды с партнерами на установку банкоматов/ POS-терминалов/ Платежных терминалов и контроль исполнения обязательств со стороны партнеров;
• Контроль наличия обязательных и/или рекомендуемых информационных указателей, сопутствующих рекламных материалов (в случае если они предусмотрены);
• Консультирование клиентов организаций, прием и проверка документов для выпуска платежной карточки, оформления заявлений на выпуск/перевыпуск международной платежной карточки, и иных заявлений, предусмотренных внутренними нормативными документами Банка;
• Осуществление продаж (в том числе заключение сделок) комплексного пакета финансовых услуг, оказываемых Банком, включая кредитную платежную карточку Банка по продукту «Зарплата», дистанционное банковское обслуживание банк клиент, интернет-банкинг (Nur24), SMS-уведомление;
• Осуществление автоматизированного массового выпуска/перевыпуска платежных карт для организаций, являющихся участниками зарплатных проектов посредством Автоматизированной банковской информационной системы «Colvir»;Осуществление анализа остатков и оборотов по счетам платежных карточек клиентов, обороты по банкоматам (АТМ) и POS - терминалов/Платежных терминалов с целью проведения мероприятий с клиентами по обеспечению ими увеличения размера оборотов и остатков на счетах, проведение мероприятий по предотвращению оттока клиентов;
• Ведение деловой переписки: с курирующим структурным подразделением Головного Банка/другими подразделениями Филиала по вопросам входящим в компетенцию Сектора; с уполномоченными органами РК; с иными организациями/ лицами по вопросам, затрагивающим компетенцию Сектора;
• Анализ регионального рынка банковских услуг/продуктов по платежным карточкам (на ежеквартальной основе), с целью дальнейшего предоставления рекомендаций по внесению изменений в условия карточных услуг/продуктов.

• Высшее финансовое/ экономическое/ маркетинговое/ техническое/ юридическое;
• Опыт работы в банковской или финансовой структуре минимум 1 год;
• Навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного пакета MS Office (пользователь);
• Навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного пакета MS Office (пользователь);
• Навыки этики делового общения;
• Грамотная письменная и устная речь;

• Официальное трудоустройство по ТК РК, полный соцпакет, оплачиваемые отпуска и больничные;
• пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, с перерывом на обед с 13:00 до 14:00;
• стабильная заработная плата;
• оплачиваемый отпуск 28 календарных дней + 10 дней экология;
• дружный коллектив, перспективы карьерного роста;
• корпоративная программа ДМС (добровольное медицинское страхование) для сотрудников и льготные условия для членов семьи после 6 месяцев работы в компании.