Зарплаты

Зарплата кладовщика без опыта в Восточно-Казахстанской области

Рыночные уровни оплаты по 15 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана195 818 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя196 600 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль195 818 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль198 750 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль195 818 ₸
Медиана195 818 ₸
Верхний квартиль198 750 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 195 818 ₸ и 198 750 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 198 750 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Товарищество с ограниченной ответственностью Востокцветмет Восточно-Казахстанская область ·

Кладовщик

от 332 000 ₸

Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не требуется Образование: общее среднее (с 1…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью ВостокАгроХолдинг Восточно-Казахстанская область ·

Кладовщик

от 300 000 ₸

Кладовщик Кладовщик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 2 года Образование: техническое и профе…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Аманат Усть-Каменогорск ·

Кладовщик

до 280 000 ₸

Обязанности: Пополняет и оптимизирует товар, находящийся в зонах штучного хранения; Оптимизирует хранение, готовит короба к штучной выдаче товара; Принимает товар и размещает на места хране…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
Аlmatherm KZ Усть-Каменогорск ·

Кладовщик

200 000 – 270 000 ₸

Обязанности: Прием, размещение на складе и отпуск товаров Распределение товаров на складе Проверка принимаемых и отпускаемых ценностей на соответствие товарно-сопроводительным документам Уч…

СтажировкаБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
Kaz belt center Усть-Каменогорск ·

Кладовщик

200 000 – 250 000 ₸

Требуется кладовщик на склад РТИ Компания ищет ответственного и исполнительного работника на склад резинотехнических изделий. Обязанности: прием, хранение и выдача товара; комплектация зака…

Полный деньБез опытаВ офисеУсть-Каменогорск
Филиал Товарищества с ограниченной ответственностью Востокцветмет-ВостокАвтоТранс Восточно-Казахстанская область ·

Кладовщик

от 250 000 ₸

кладовщик Кладовщик Тип занятости: временная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: послесреднее Рабочих…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (195 818 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (196 600 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 195 818 ₸ до 198 750 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 195 818 ₸ и четверть больше 198 750 ₸.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 195 818 ₸ — рыночный уровень, выше 198 750 ₸ — сильная четверть, ниже 195 818 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.