Зарплаты

Зарплата в логистике и снабжении без опыта в Туркестанской области

Рыночные уровни оплаты по 15 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана226 781 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя380 521 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль226 781 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль595 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль226 781 ₸
Медиана226 781 ₸
Верхний квартиль595 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 226 781 ₸ и 595 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 595 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 162%.
  • Средняя (380 521 ₸) выше медианы на 68% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
МК Эксперт Сарыагаш ·

Комплектовщик на склад/упаковщик — грузчик

550 000 – 750 000 ₸

РАБОТА В РОССИИ , С ПРОЖИВАНИЕМ И ПИТАНИЕМ !! Внимание! На территории склада обеспечен особый режим защиты объекта от любых актов незаконного вмешательства. Мы гарантируем безопасность наши…

СтажировкаБез опытаВ офисеСарыагаш
МК Эксперт Туркестан ·

Комплектовщик-упаковщик на склад, ТСД/ТМЦ

500 000 – 750 000 ₸

РАБОТА В РОССИИ , С ПРОЖИВАНИЕМ И ПИТАНИЕМ !! Внимание! На территории склада обеспечен особый режим защиты объекта от любых актов незаконного вмешательства. Мы гарантируем безопасность наши…

СтажировкаБез опытаВ офисеТуркестан
МК Эксперт Аксукент ·

Комплектовщик-упаковщик на склад с ТСД

500 000 – 750 000 ₸

РАБОТА В РОССИИ , С ПРОЖИВАНИЕМ И ПИТАНИЕМ !! Внимание! На территории склада обеспечен особый режим защиты объекта от любых актов незаконного вмешательства. Мы гарантируем безопасность наши…

СтажировкаБез опытаВ офисеАксукент
МК Эксперт Аксукент ·

Комплектовщик товаров (Склад / ТСД)

500 000 – 750 000 ₸

РАБОТА В РОССИИ , С ПРОЖИВАНИЕМ И ПИТАНИЕМ !! Внимание! На территории склада обеспечен особый режим защиты объекта от любых актов незаконного вмешательства. Мы гарантируем безопасность наши…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеАксукент
Агромашхолдинг KZ Туркестан ·

Инженер отдела материально-технического снабжения

360 000 – 440 000 ₸

Обеспечение предприятия необходимыми материально-техническими ресурсами Поиск поставщиков, мониторинг рынка и ведение реестра поставщиков Ведение переговоров и деловой переписки с поставщик…

Полный деньБез опытаВ офисеТуркестан
Коммунальное государственное учреждение Жасыл Түркістан отдела инфраструктуры и коммуникации акимата города Туркестан Туркестанская область ·

Специалист по закупкам

от 406 000 ₸

Мемлекеттік сатып алу маманы Коммунальное государственное учреждение, форма собственности государственная Специалист по закупкам Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день…

Полный деньБез опытаВ офисеТуркестанская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (226 781 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (380 521 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 226 781 ₸ до 595 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 226 781 ₸ и четверть больше 595 000 ₸.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 226 781 ₸ — рыночный уровень, выше 595 000 ₸ — сильная четверть, ниже 226 781 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.