Менеджер по кадрам
Менеджер по кадрам Ищем в команду менеджера по кадрам, который будет самостоятельно вести кадровое делопроизводство по нескольким компаниям. Условия работы График: 5/2 Рабочее время: с 09:0…
Зарплаты
Рыночные уровни оплаты по 10 предложениям с зарплатой.
Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.
Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.
За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.
Менеджер по кадрам Ищем в команду менеджера по кадрам, который будет самостоятельно вести кадровое делопроизводство по нескольким компаниям. Условия работы График: 5/2 Рабочее время: с 09:0…
Обязанности: искать и нанимать сотрудников требуемых профессий, специальностей и квалификаций; вести кадровое делопроизводство и отчетность; контролировать оформление приема, перевода и уво…
ВАМ ПРЕДСТОИТ: Ведение полного цикла кадрового делопроизводства в соответствии с Трудовым кодексом РК; Оформление приема, перевода, увольнения сотрудников; Ведение, хранение личных дел, арх…
DiVera — сеть современных медицинских центров в 13-ти городах Казахстана. Уже более 10-ти лет мы делаем качественную медицину доступной, а сотрудничество с врачами - выгодным и долгосрочным…
Обязанности: Координация всех процессов и активностей в рамках вверенного подразделения; Формирование ежегодных планов по работе с персоналом, по обучению персонала; Организация работ по фо…
Обязанности: Учет кадров и полное ведение кадрового делопроизводства, в соответствии с требованиями трудового законодательства РК; Оформление приема, перевода, поощрения, всех видов отпуско…
Медиана (362 500 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (389 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.
От 362 500 ₸ до 400 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 362 500 ₸ и четверть больше 400 000 ₸.
Из 10 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.
Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 362 500 ₸ — рыночный уровень, выше 400 000 ₸ — сильная четверть, ниже 362 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.
Расскажите, что не так с этой вакансией. После проверки она может быть удалена.
Укажите текущую или желаемую оплату — покажем, где она на этом рынке.
Введите сумму больше нуля.
Позиция интерполирована по квартилям этой выборки и не является персональной оценкой.
Короткая методика и данные, на которых построены цифры.
Выборка
10 вакансий с зарплатой
Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.