Зарплаты

Зарплата менеджера по продажам без опыта в Западно-Казахстанской области

Рыночные уровни оплаты по 9 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана146 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя215 555 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль146 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль302 500 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль146 000 ₸
Медиана146 000 ₸
Верхний квартиль302 500 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 146 000 ₸ и 302 500 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 302 500 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 107%.
  • Средняя (215 555 ₸) выше медианы на 48% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (9 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
2GIS Запад Уральск ·

Менеджер по продажам

200 000 – 500 000 ₸

«Мы разрабатываем карту, справочник и навигатор для комфортной жизни в городах. Аудитория 2ГИС превышает 70 млн пользователей в месяц. Мы помогаем жителям выбирать компании и места, ориенти…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
NovaPos.kz Уральск ·

Менеджер по продажам

100 000 – 300 000 ₸

🚀 Компания ** NovaPos.kz⁠** приглашает в команду менеджера по продажам! Мы занимаемся автоматизацией бизнеса по всему Казахстану: внедряем кассовые программы, CRM-системы, торговое оборудов…

СтажировкаБез опытаГибридУральск
Виаст Уральск ·

Менеджер по продажам

от 210 000 ₸

Обязанности: Работа и общение с клиентами в торговом зале Поиск и привлечение клиентов Презентация продукта или услуги Работа с возражениями Сопровождение текущих клиентов Обучение и самора…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
ипТАМЕРЛАН Западно-Казахстанская область ·

Менеджер по продажам

от 200 000 ₸

менеджер Менеджер по продажам Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Образование: высшее Ра…

Полный деньБез опытаВ офисеЗападно-Казахстанская область
Акжайык Уральск ·

Менеджер по продажам

от 200 000 ₸

Компания «Митхаус» домашние полуфабрикаты примет на работу менеджера по продажам Горячая вакансия! Вакансия актуальна месяц. Компания «Митхаус» - приветствует потенциального кандидата! Если…

Полный деньБез опытаВ офисеУральск
Информационное поле Западно-Казахстанская область ·

Менеджер по продажам

от 180 000 ₸

Менеджер по продажам Менеджер по продажам Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не требуется…

Полный деньБез опытаВ офисеЗападно-Казахстанская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (146 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (215 555 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 146 000 ₸ до 302 500 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 146 000 ₸ и четверть больше 302 500 ₸.

Откуда данные?

Из 9 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 146 000 ₸ — рыночный уровень, выше 302 500 ₸ — сильная четверть, ниже 146 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.