Зарплаты

Зарплата в компании НПП Интеррин в Талгаре

Рыночные уровни оплаты по 85 386 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя374 419 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль189 009 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль450 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль189 009 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль450 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 189 009 ₸ и 450 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 450 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 138%.
  • Средняя (374 419 ₸) выше медианы на 25% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 85 386 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
НПП Интеррин Талгар ·

Мастер БВР

650 000 – 660 000 ₸

Мастер БВР Обязанности: организация работ, обеспечение контроля, за ходом выполнения буро-взрывных работ, погрузкой, разгрузкой и вывозом горной массы; контроль технологических процессов, р…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеТалгар
НПП Интеррин Талгар ·

Механик по автотранспорту

550 000 – 560 000 ₸

Обязанности: Добросовестно и своевременно исполнять ДИ, поручения, распоряжения и приказы руководства; Обеспечит безаварийную и надежную работу всего подвижного состава, грузоподъемных и др…

Полный день3–6 летВ офисеТалгар
НПП Интеррин Талгар ·

Взрывник

400 000 – 500 000 ₸

Обязанности: Получать средства инициирования и взрывчатые вещества по наряд-путевке со склада ВМ, для ведения взрывных работ; получать от мастера БВР наряд-задание на производство ВР с указ…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеТалгар
НПП Интеррин Талгар ·

Водитель грузового автомобиля ВМ (B,C,D,E)

400 000 – 450 000 ₸

Обязанности: эксплуатация и управление, техническое обслуживание автомобиля в строгом соответствии с правилами и инструкциями; знание устройства, правил эксплуатации и ремонта автомашины, о…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеТалгар
НПП Интеррин Талгар ·

Водитель топливозаправщика

300 000 – 310 000 ₸

Обязанности: обеспечивает технически исправное состояние техники осуществляет заправку транспорта топливом, смазочными материалами и охлажденной жидкостью осуществляет контроль за погрузкой…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеТалгар
НПП Интеррин Талгар ·

Офис-менеджер

200 000 – 220 000 ₸

Обязанности: Организация и обеспечение работы офиса: работа с телефоном, факсом, почтой, документацией, курьерами, оргтехникой... обеспечение офиса канцелярскими и хозяйственными товарами и…

Полный день1–3 годаВ офисеТалгар

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (374 419 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 189 009 ₸ до 450 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 189 009 ₸ и четверть больше 450 000 ₸.

Откуда данные?

Из 85 386 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 450 000 ₸ — сильная четверть, ниже 189 009 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.