Зарплаты

Зарплата в транспорте и вождении в Атырау

Медиана — 300 000 ₸ в месяц по 31 вакансии с указанной зарплатой; половина предложений — от 250 000 до 400 000 ₸; средняя — 328 000 ₸. Данные на 3 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя328 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль250 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль400 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль250 000 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль400 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 250 000 ₸ и 400 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 400 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 60%.
  • Средняя (328 000 ₸) выше медианы на 9% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 31 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ТехноGRAD Атырау ·

Водитель-курьер с личным автомобилем (Грузовой автомобиль)

450 000 ₸

Кто мы? Мы - торговая компания, специализирующаяся на продаже широкого ассортимента бытовой техники и электроники. Благодаря нашему опыту, накопленному за более чем 25 лет успешной работы,…

Полный день1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
PromGazBP Атырау ·

Начальник склада

200 000 – 250 000 ₸

📦 ВАКАНСИЯ: ЗАВЕДУЮЩИЙ СКЛАДОМ ТОО «PromGaz BP» приглашает на работу заведующего складом! 💰 Заработная плата: 250 000 тенге 📅 График работы: 6/1 Обязанности: Приём и проверка поступающих то…

Полный день1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
Рика Атырау ·

Курьер-водитель с личным автомобилем

200 000 – 250 000 ₸

Экспресс почта "Рика" на рынке услуг 30 лет! Стабильно растущая компания в устойчивом сегменте рынка. Большая клиентская база. Представлена в 10 городах Казахстана с широкой сетью партнеров…

Полный деньБез опытаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
TECHNODOM Operator (Технодом Оператор) Атырау ·

Водитель-экспедитор, Атырау (B категория)

от 300 000 ₸

Твоя работа за рулем — достойный доход с Technodom Стань частью команды лидера ритейла техники! Мы предлагаем: • Официальное трудоустройство с соблюдением всех гарантий; • Работа на нашем а…

Полный день1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
Bertys Construction Атырау ·

Водитель бензовоза

350 000 ₸

Обязанности: Управление бензовозом для перевозки и доставки ГСМ (горюче-смазочных материалов). Своевременная и безопасная доставка топлива до места назначения. Заправка и слив топлива с соб…

Полный день3–6 летВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz
Skill Hub Атырау ·

Техник-перегонщик

250 000 ₸

Обязанности: Обеспечение чистоты автомобилей: выдаваемых клиентам, находящихся в шоуруме, стоящих на тест драйве; Контроль наличия топлива; Своевременное подготовка автомобиля к выдаче/пере…

Стажировка1–3 годаВ офисеАтырау
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (328 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 250 000 ₸ до 400 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 250 000 ₸ и четверть больше 400 000 ₸.

Откуда данные?

Из 31 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 400 000 ₸ — сильная четверть, ниже 250 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.