Руководитель операционной деятельности / Управляющий спортивным объектом

Обязанности

• Организация бесперебойной работы спортивного комплекса и обеспечение его эффективной эксплуатации.

• Контроль технического состояния здания, инженерных систем и всей инфраструктуры объекта.

• Управление подрядными организациями (клининг, техническое обслуживание, охрана, IT и др.): постановка задач, контроль качества и сроков выполнения работ.

• Планирование, организация и контроль профилактических, ремонтных и восстановительных работ.

• Разработка и внедрение регламентов, чек-листов и стандартов эксплуатации объекта.

• Контроль соблюдения стандартов чистоты, порядка и готовности объекта к эксплуатации.

• Ведение операционного плана задач, контроль исполнения, сроков и статусов.

• Участие в формировании бюджета эксплуатационных расходов, контроль исполнения бюджета и поиск возможностей для оптимизации затрат.

• Обеспечение готовности объекта к спортивным мероприятиям, тренировкам и партнерским проектам.

• Взаимодействие с государственными и контролирующими органами по вопросам эксплуатации и обеспечения безопасности.

Требования

• Опыт работы от 3 лет на позициях операционного менеджера, управляющего объектом, Facility Manager, директора по эксплуатации или аналогичных.

• Опыт эксплуатации коммерческой недвижимости, спортивных объектов, гостиниц, ТРЦ, фитнес-центров или других крупных объектов.

• Практический опыт управления подрядными организациями и техническими службами.

• Знание инженерных систем зданий и принципов их эксплуатации.

• Опыт организации операционных процессов, постановки задач и контроля исполнения.

• Уверенное владение Microsoft Excel или Google Sheets.

• Развитые организаторские навыки, ответственность, системное мышление и внимание к деталям.

Будет преимуществом:

• Опыт эксплуатации спортивных сооружений.

• Опыт бюджетирования и управления эксплуатационными расходами.

• Опыт организации спортивных мероприятий или реализации крупных проектов.

Условия

• Работа на современном спортивном объекте.

• Конкурентный уровень заработной платы (обсуждается по итогам собеседования).

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РК.

• Возможность влиять на развитие объекта и совершенствовать операционные процессы.

• Перспективы профессионального и карьерного роста.