Менеджер отдела продаж / Sales Manager в отель «Кайнар»

Менеджер отдела продаж / Sales Manager в отель «Кайнар»

График работы: 5/2
Время работы: 09:00–18:00
Заработная плата: 300 000 ₸ на руки + бонусы по результатам продаж
Формат работы: полный рабочий день, работа в отеле

Отель «Кайнар» приглашает в команду активного и ориентированного на результат менеджера отдела продаж, который будет отвечать за развитие продаж гостиничных услуг, привлечение новых партнеров, увеличение загрузки и выручки отеля.

Основные обязанности

•⁠ ⁠Активные продажи услуг отеля: проживание, конференц-услуги, групповые размещения, корпоративные тарифы и специальные предложения;
•⁠ ⁠Поиск и привлечение новых корпоративных клиентов и партнеров;
•⁠ ⁠Развитие сотрудничества с компаниями, туристическими агентствами, туроператорами и организаторами мероприятий;
•⁠ ⁠Проведение переговоров, встреч и презентаций для потенциальных клиентов;
•⁠ ⁠Подготовка коммерческих предложений и заключение корпоративных договоров;
•⁠ ⁠Ведение и развитие базы корпоративных клиентов;
•⁠ ⁠Работа с действующими партнерами, увеличение повторных продаж;
•⁠ ⁠Обработка входящих запросов на индивидуальные и групповые размещения;
•⁠ ⁠Работа с OTA: Booking.com, Expedia, Ostrovok, Bronevik и другими каналами;
•⁠ ⁠Контроль тарифов, категорий номеров, специальных предложений, акций и доступности на OTA;
•⁠ ⁠Работа с PMS и Channel Manager;
•⁠ ⁠Контроль сетки тарифов и ценовой политики по каналам продаж;
•⁠ ⁠Мониторинг цен и предложений конкурентов;
•⁠ ⁠Анализ загрузки, спроса, сезонности и динамики бронирований;
•⁠ ⁠Участие в разработке корпоративных тарифов, пакетных предложений и специальных акций;
•⁠ ⁠Выполнение установленного плана продаж;
•⁠ ⁠Подготовка отчетности по продажам и эффективности каналов;
•⁠ ⁠Взаимодействие с ресепшеном, отделом бронирования, маркетингом, бухгалтерией и руководством отеля.

Требования

•⁠ ⁠Опыт работы в продажах;
•⁠ ⁠Опыт в гостиничном бизнесе, туризме или HoReCa будет преимуществом;
•⁠ ⁠Навыки активных B2B-продаж и привлечения новых клиентов;
•⁠ ⁠Понимание принципов работы OTA и онлайн-бронирования;
•⁠ ⁠Понимание тарифной политики и каналов продаж;
•⁠ ⁠Навыки ведения переговоров и деловой переписки;
•⁠ ⁠Умение готовить коммерческие предложения;
•⁠ ⁠Уверенная работа с Excel / Google Sheets;
•⁠ ⁠Опыт работы с CRM, PMS или Channel Manager будет преимуществом;
•⁠ ⁠Аналитическое мышление и умение работать с показателями продаж;
•⁠ ⁠Грамотная устная и письменная речь;
•⁠ ⁠Инициативность, самостоятельность и ориентация на результат.

Условия

•⁠ ⁠Оклад — 300 000 ₸ на руки;
•⁠ ⁠Дополнительная бонусная система по результатам продаж и выполнению KPI;
•⁠ ⁠График работы 5/2, с 09:00 до 18:00;