Менеджер по кадровому делопроизводству

Обязанности:

• Проведение ревизии кадровой документации.
• Приведение в порядок личных дел работников в соответствии с требованиями законодательства и внутренними нормативными документами.
• Формирование, систематизация и актуализация личных дел сотрудников.
• Проверка полноты и правильности оформления документов в личных делах.
• Восстановление недостающих кадровых документов (при необходимости).
• Приведение в порядок журналов кадрового учета (журналы регистрации приказов, трудовых договоров, отпусков, командировок, ознакомления с локальными нормативными актами и др.).
• Обновление и ведение кадровых журналов регистрации.
• Обеспечение соответствия кадрового делопроизводства требованиям трудового законодательства;
• Штатное расписание.

• опыт от 3 лет
• оперативность

• работа на 7 раб дней