Старший менеджер по развитию абонентской базы
Старший менеджер по развитию абонентской базы — Tele2/Altel, Алматы. Условия: полный день, в офисе. Опыт: 3–6 лет. Опубликовано 12.10.2026. Отклик — на сайте hh.kz: кнопка «Откликнуться» открывает исходную вакансию.
О вакансии
ОCНОВНЫЕ ЗАДАЧИ:
- Разработка и реализация стратегии по развитию абонентской базы, направленной на увеличение LTV;
- Разработка и контроль за реализацией операционного плана мероприятий по развитию абонентской базой;
- Анализ абонентской базы для выявления определенных сегментов и паттернов поведения с целью повышения эффективности работы с абонентской базой;
- Управление и развитие команды специалистов, включающий постановку задач, определения целей и разработку индивидуального плана развития сотрудников;
- Управление процессом разработки и тестирования различных гипотез, расчет бизнес кейсов, направленных на развитие абонентской базы;
- Лидирование процесса разработки и реализации целевых маркетинговых кампаний, направленных на ключевые KPI по развитию абонентской базы;
- Регулярная оценка эффективности целевых маркетинговых кампаний, постоянная оптимизация и улучшение процесса и механик работы кампаний;
- Кросс-функциональное взаимодействие с Data office в части разработки предиктивных/описательных моделей;
- Лидирование/участие в кросс-функциональных проектах компании в части развития абонентской базы;;
НАС ИНТЕРЕСУЕТ:
- Специальность маркетинга, бизнес-администрирование, математика, аналитика или связанные области;
-
Управление программами и проектами, product ownership;
-
Знание Agile методологии работы, Scrum менеджмента ИТ проектов;
-
Знания Lean management и Kaizen являются преимуществом;
-
Понимание процессов моделирования будут преимуществом;
-
Опыт в управлении командой, умение выстроить эффективный рабочий процесс, способность мотивировать и развивать сотрудников;
ЗАРПЛАТА - ЭТО ЕЩЕ НЕ ВСЁ:
- Гибридный формат работы и гибкое начало рабочего дня;
- Профессиональное развитие: участие в митапах, тренингах, конференциях, демо-днях и хакатонах;
- Дополнительные 4 дня отпуска — итого 28 календарных дней за год;
- Годовой бонус по результатам достижения KPI;
- Корпоративная сотовая связь;
- Добровольная медицинская страховка со стоматологией и лекарствами с возможностью бесплатно добавить двух близких родственников;
- Фитнес-абонементы со скидкой и в рассрочку;
- Онлайн-платформа бесплатной психологической помощи;
- Доступ к корпоративной онлайн-библиотеке MyBook.
Теlе2 — это территория возможностей. Здесь тебя примут таким, какой ты есть, поддержат, направят и откроют множество возможностей.
Добро пожаловать
на территорию возможностей
Смотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииМенеджер по работе с CRM
Старший специалист (г. Алматы)
Специалист Soft Collection
Ведущий инженер по строительству транспортной сети
Middle Data Engineer (product)
Эксперт по развитию проектов
Частые вопросы
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по Tele2/Altel и Алматы.
