Ассистент менеджера отдела по работе с клиентами малого и среднего бизнеса

Обязанности:

• Подготовка и вручение Клиенту минимального перечня документов, необходимого для рассмотрения анкеты-заявления;
• Ведение деловой переписки: 1) со структурным подразделением Головного офиса Банка /другими подразделениями Филиала по вопросам улучшения качества обслуживания заемщиков малого и среднего бизнеса и иным вопросам; 2) с заемщиками МСБ по вопросам обслуживания займов (в т.ч. направление уведомления о невыполнении обязательств);3) с государственными органами РК в пределах собственных полномочий;4) с иными организациями/ лицами по вопросам, затрагивающим компетенцию Отдела;
• Документальное сопровождение процесса рассмотрения кредитных заявок клиентов (включая сбор документов для экспертизы проектов/заключений по проекту), формирование пакета заключений по проекту;
• Подготовка и оформление договоров о предоставлении займов и гарантий, принятии залогового обеспечения и дополнительных соглашений к ним (при необходимости) в соответствии с требованиями внутренних нормативных документов АО «Нурбанк», регламентирующих кредитование клиентов МСБ.

• высшее/ неоконченное (последний курс) высшее/ средне-специальное/ неоконченное (последний курс) средне-специальное экономическое/ финансовое/ юридическое/ менеджмент/ маркетинг/ математическое образование;

• возможно без опыта работы при прохождении обучения (стажировки) в АО «Нурбанк» не менее 1 (одного) месяца;
• при наличии опыта в банковской сфере/финансовых структурах/микрокредитной организации (кредитные подразделения) - стажировка не требуется;
• Знание банковского законодательства РК и нормативных правовых актов НБ РК по направлению деятельности Отдела;
• Знание принципов кредитования МСБ в Банке;
• Знание продуктов кредитования МСБ;

• Навыки работы на компьютере, знание основных программ стандартного пакета MS Office (пользователь);

• Навыки этики делового общения;

• Грамотная письменная и устная речь.

• Официальное трудоустройство по ТК РК, полный соцпакет, оплачиваемые отпуска и больничные;
• пятидневная рабочая неделя с 9:00 до 18:00, с перерывом на обед с 13:00 до 14:00;
• стабильная заработная плата;
• оплачиваемый отпуск 28 календарных дней + 10 дней экология;
• дружный коллектив, перспективы карьерного роста;
• корпоративная программа ДМС (добровольное медицинское страхование) для сотрудников и льготные условия для членов семьи после 6 месяцев работы в компании.