Эксперт по работе с персоналом

Обязанности:

• Обеспечивать кадровое делопроизводство: оформлять приём, переводы, увольнения, сопровождать все этапы трудовых отношений.
• Вести кадровые документы, личные дела и архивы, поддерживать порядок и актуальность данных, своевременно передавать материалы в архив.
• Работать в 1С и внутренних системах: фиксировать кадровые операции, администрировать отпуска, графики, табели, больничные, командировки и прочие виды отсутствий.
• Создавать и актуализировать шаблоны кадровых документов, помогать в подготовке локальных нормативных актов.
• Организовывать взаимодействие с провайдерами и бухгалтерией: координировать передачу данных по табелям, зарплатным расчётам, ДМС, страхованию и межрасчётам.
• Готовить кадровую отчётность и оперативно предоставлять данные по запросам руководства, аудиторов и контролирующих органов.
• Консультировать сотрудников и менеджеров по трудовому законодательству страны, внутренним процедурам и локальным актам, отслеживать изменения законодательства и тенденции практики трудовых споров.
• Участвовать в HR‑проектах: поддерживать процессы адаптации и обучения, отдельные этапы подбора, внутренние коммуникации и другие инициативы.

• Знание трудового законодательства страны.
• Вы будете тем специалистом, на которого опираются и сотрудники, и руководители: от точности ваших действий зависят корректные расчёты, соблюдение сроков и юридическая безопасность компании.
• Мы ценим системность, внимательность к деталям, желание работать с людьми, высокий уровень ответственности и самостоятельности, а также умение объяснять сложные кадровые вопросы простым языком.
• Опыт работы в 1С.
• Аналогичный опыт работы на позициях Специалист по кадровому делопроизводству/HR Generalist от 3-х лет.

• Гибридный график работы (3 дня в офисе, 2 дня удаленно).
• Годовой бонус.
• ДМС на сотрудника + членов семьи.
• Возможность видеть свой реальный вклад в развитие бизнеса - каждый сотрудник, независимо от должности, видит результат своей работы.
• Широкая зона ответственности и открытость компании к новым идеям.
• Компенсация питания и мобильной связи.
• Стабильный бизнес с этичной миссией - мы вдохновляем людей расширять рацион растительным питанием для их благополучия и здоровья планеты.
  
  #офисные_сотрудники