Менеджер по подбору персонала

Если Вы активный, коммуникабельный и энергичный человек,

Если Вы умеете находить в сжатые сроки результативных людей.

Приглашаем Вас на должность менеджера по подбору персонала.

Обязанности:

• Анализ рынка труда, составление привлекательных вакансий;
• Размещение вакансии на различных информационных площадках;
• Отбор кандидатов, телефонное собеседование;
• Организация встреч с кандидатами, проведение собеседований, тестирование;
• Контроль адаптации;
• Ведение отчетности;
• Составление Обзоров ЗП.

Требования:

• Высшее образование приветствуется;
• Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции;
• Опыт работы по закрытию офисных вакансий, а также вакансий управленческого звена для магазинов- является преимуществом;
• Личные качества: ответственность, инициативность, активность, коммуникабельность;
• Грамотная письменная и устная речь;
• Умение работать в режиме многозадачности;
• Желание обучаться и развиваться.

Условия:

• Работа в команде профессионалов;
• Официальное оформление;
• Возможность решения сложных задач;
• Отличная практика принятия самостоятельных решений;
• График 5/2 с 08:00 до 17:00;
• Местоположение: Розыбакиева -Райымбека.