Зарплаты

Зарплата без опыта в Семее

Медиана — 250 000 ₸ в месяц по 208 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 200 000 до 380 000 ₸; средняя — 337 000 ₸. Данные на 24 октября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана250 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя337 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль200 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль380 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль200 000 ₸
Медиана250 000 ₸
Верхний квартиль380 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 200 000 ₸ и 380 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 380 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 90%.
  • Средняя (337 000 ₸) выше медианы на 35% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 208 вакансиям с указанной зарплатой.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Haridus (Харидус) Семей ·

Курьер Яндекс GO Еда — Семей

385 000 – 630 000 ₸

Курьер Яндекс GO Еда в Семее Работайте в доставке по удобному для вас графику. Можно сделать её основной работой или получать дополнительный доход в свободное время. Ориентир по доходу — от…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz
СЕРИКОВ ЕРБОЛ СЕРИКОВИЧ Семей ·

Менеджер по продажам

300 000 – 600 000 ₸

Компания открывает набор на позицию менеджера по продажам. Мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта работы и обучить всем необходимым навыкам внутри компании. Обязанности: • Ознакомление…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz
Suncom Invest Семей ·

Офис-менеджер

от 200 000 ₸

Обязанности: Организация и обеспечение повседневной работы офиса. Приём и распределение входящих звонков, сообщений и корреспонденции. Работа с документами: подготовка, оформление, регистра…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz
Alina Group Семей ·

Кочегар/Оператор котельной

200 000 – 230 000 ₸

Обязанности: Обслуживание и эксплуатация котельного оборудования. Растопка, загрузка и поддержание необходимого режима работы котлов. Контроль температуры, давления, уровня воды и других по…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz
SAKMED Семей ·

Продавец-кассир

250 000 – 300 000 ₸

Привлекательная возможность для энергичных и ответственных кандидатов! Обязанности Обслуживание покупателей на кассе Работа с денежными средствами Поддержание порядка на рабочем месте Консу…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz
TAB TRADE Семей ·

Менеджер по закупкам и снабжению

150 000 – 250 000 ₸

Вакансия: Снабженец / специалист по подбору компьютерной техники (тендеры) О компании: Мы занимаемся поставками компьютерной техники и IT-оборудования через тендеры (гос. и коммерческие зак…

Полный деньБез опытаВ офисеСемей
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (250 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (337 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 200 000 ₸ до 380 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 200 000 ₸ и четверть больше 380 000 ₸.

Откуда данные?

Из 208 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 250 000 ₸ — рыночный уровень, выше 380 000 ₸ — сильная четверть, ниже 200 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.