Зарплаты

Зарплата в информационных технологиях в Западно-Казахстанской области

Рыночные уровни оплаты по 26 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана142 067 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя195 310 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль142 067 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль280 500 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль142 067 ₸
Медиана142 067 ₸
Верхний квартиль280 500 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 142 067 ₸ и 280 500 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 280 500 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 97%.
  • Средняя (195 310 ₸) выше медианы на 37% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Оценка построена по 26 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ДатаПорт Уральск ·

IT специалист

300 000 – 400 000 ₸

В сервисную компанию требуется IT специалист. Работа с пользователями, знание ОС семейства Windows, компьютерного железа, работа с периферийными устройствами, понимание принципа работы ЛВС.…

Полный день1–3 годаГибридУральск
ТОВАРИЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ МЕЖДУНАРОДНЫЙ АЭРОПОРТ ОРАЛ Западно-Казахстанская область ·

Специалист по информационной безопасности

от 372 000 ₸

Инспектор по кибербезопасности Специалист по информационной безопасности Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается…

Полный деньБез опытаВ офисеЗападно-Казахстанская область
KUAT PLUS LTD Уральск ·

Монтажник слаботочных сетей

250 000 – 350 000 ₸

Обязанности: монтаж кабельных конструкций, прокладка кабелей и проводов в здании, на улице; монтаж кабельных трасс на лотках, в пластиковой трубе; расключение оборудования в соответствие со…

Полный день3–6 летВ офисеУральск
Вираж Уральск ·

Технический директор

от 305 000 ₸

Обязанности: Организация и управление работой технического подразделения (СТО, сервис, склад, гарантийный отдел); Обеспечение бесперебойной работы сервисной зоны и выполнение плановых показ…

Полный день3–6 летВ офисеУральск
SMARTAPPS Уральск ·

Инженер технической поддержки

250 000 – 300 000 ₸

Знания: Знания операционных систем Базовые знания сети Знания по работе в корпоративном домене Знания по диагностике, ремонту и подбору комплектующих для компьютерного оборудования Знания п…

Полный день1–3 годаВ офисеУральск
STROYCONSALTING Уральск ·

Инженер - электрик проектировщик

200 000 – 300 000 ₸

Обязанности: Разработка разделов: электроснабжение, слаботочные сети, видеонаблюдение, пожарная сигнализация Требования: Высшее образвание специализация "Электроснабжение" обязательно Знани…

Полный день1–3 годаВ офисеУральск

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (142 067 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (195 310 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 142 067 ₸ до 280 500 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 142 067 ₸ и четверть больше 280 500 ₸.

Откуда данные?

Из 26 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 142 067 ₸ — рыночный уровень, выше 280 500 ₸ — сильная четверть, ниже 142 067 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.