Зарплаты

Зарплата в инженерии в Кызылординской области

Медиана — 300 000 ₸ в месяц по 11 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 250 000 до 450 000 ₸; средняя — 355 000 ₸. Данные на 7 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана300 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя355 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль250 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль450 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль250 000 ₸
Медиана300 000 ₸
Верхний квартиль450 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 250 000 ₸ и 450 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 450 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 80%.
  • Средняя (355 000 ₸) выше медианы на 18% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (11 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
НЕФТЯНАЯ КОМПАНИЯ КОР Кызылорда ·

Инженер-механик

от 250 000 ₸

Обязанности: Контроль за техническим состоянием городского транспортного средства. Контроль за выдачу и списание ГСМ, ТМЦ. Распределение городского автотранспорта по заявке. Работа с подряд…

Полный день3–6 летВ офисеКызылорда
Откликнуться на hh.kz
Харвест Агро Холдинг Кызылорда ·

Главный механик

500 000 ₸

Ищем специалиста, который обеспечит надёжную и бесперебойную работу сельскохозяйственной техники и механизированного оборудования. Обязанности: Организация эксплуатации, технического обслуж…

Полный деньБолее 6 летВ офисеКызылорда
Откликнуться на hh.kz
Харвест Агро Холдинг Кызылорда ·

Инженер по эксплуатации

550 000 – 600 000 ₸

Ищем специалиста, который будет обеспечивать надёжную работу инженерных систем и объектов проекта. Задачи: Организовывать работу служб орошения, электрохозяйства и КИПиА. Контролировать тех…

Полный деньБолее 6 летВ офисеКызылорда
Откликнуться на hh.kz
Промстройсервис.Е Кызылорда ·

Начальник производственного отдела

500 000 ₸

Обязанности: Должностные обязанности начальника отдела ПТО в строительстве техническое руководство строительством; руководство экспериментальными и научно-исследовательскими работами; контр…

Полный день3–6 летВ офисеКызылорда
Откликнуться на hh.kz
ZMT Invest Кызылорда ·

Инженер-технолог пищевого производства (рис)

от 400 000 ₸

Для завода по переработке риса рассматриваем кандидатов на профессионального специалиста , который будет заниматься обеспечением технологического процесса завода. Профессиональные навыки и…

Полный деньБолее 6 летГибридКызылорда
Откликнуться на hh.kz
Magnacore Кызылорда ·

Механик

от 350 000 ₸

Обязанности: Обслуживание и ремонт оборудования КРС на нефтяном месторождении. Контроль технического состояния техники и оборудования. Проведение планового и текущего ремонта. Выявление и у…

Полный день3–6 летВ офисеКызылорда
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (300 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (355 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 250 000 ₸ до 450 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 250 000 ₸ и четверть больше 450 000 ₸.

Откуда данные?

Из 11 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 300 000 ₸ — рыночный уровень, выше 450 000 ₸ — сильная четверть, ниже 250 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.