Зарплаты

Зарплата менеджера по туризму в Алматы

Медиана — 600 000 ₸ в месяц по 15 вакансиям с указанной зарплатой; половина предложений — от 450 000 до 900 000 ₸; средняя — 620 000 ₸. Данные на 2 ноября 2026.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана600 000 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя620 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль450 000 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль900 000 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль450 000 ₸
Медиана600 000 ₸
Верхний квартиль900 000 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 450 000 ₸ и 900 000 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 900 000 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 100%.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (15 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Оценка зарплаты

Выберите профессию, город и опыт — покажем диапазон по нашим вакансиям.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ПРАЙМ Алматы ·

Менеджер по туризму

350 000 – 800 000 ₸

Обязанности: ​​​​​— Продажа туристических услуг и сопровождение клиентов Требования: ​​​​​—Опыт работы в туризме будет преимуществом — Грамотная речь, ответственность и коммуникабельность У…

Полный день1–3 годаУдалённоАлматы
Откликнуться на hh.kz
NAZGUL_TRAVEL Алматы ·

Менеджер по туризму

300 000 – 500 000 ₸

Ищем опытного менеджера по туризму, который умеет продавать пакетные туры и хочет развиваться вместе с нашей компанией! 📌 ЧТО МЫ ТРЕБУЕМ? - Опыт работы в сфере туризма - Навыки консультиров…

Стажировка3–6 летУдалённоАлматы
Откликнуться на hh.kz
Travel Express Алматы ·

Менеджер по туризму

от 250 000 ₸

Обязанности: Консультирование клиентов по туристическим направлениям и услугам; Подбор и бронирование туров, отелей; Оформление визовых и страховых документов; Полное сопровождение клиента…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
FLY AINARISIMUS Алматы ·

Менеджер по туризму

300 000 – 1 000 000 ₸

ОБЯЗАТЕЛЬНО ПРОЧИТАЙТЕ ВСЕ УСЛОВИЯ И ТРЕБОВАНИЯ ВО ИЗБЕЖАНИЯ ТРАТЫ ВАШЕГО И НАШЕГО ВРЕМЕНИ! Кандидаты с опытом больше 3 лет, и со своей базой, отправляются на директорские и Relax инфо-туры…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
Ali Tour Алматы ·

Менеджер по туризму

400 000 – 1 000 000 ₸

Обязанности: * Консультирование клиентов по туристическим направлениям; * Подбор и продажа туристических пакетов; * Бронирование туров, авиабилетов, отелей и трансферов; * Подготовка докуме…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Откликнуться на hh.kz
ASM Company Алматы ·

Менеджер по туризму

150 000 – 400 000 ₸

Обязанности Разработка и проработка туристических маршрутов по Казахстану. Взаимодействие с гостиницами: запрос тарифов, согласование условий, бронирование. Поиск и координация гидов, экску…

Полный день1–3 годаГибридАлматы
Откликнуться на hh.kz

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (600 000 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (620 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 450 000 ₸ до 900 000 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 450 000 ₸ и четверть больше 900 000 ₸.

Откуда данные?

Из 15 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 600 000 ₸ — рыночный уровень, выше 900 000 ₸ — сильная четверть, ниже 450 000 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.