Зарплаты

Зарплата в продажах без опыта в Жамбылской области

Рыночные уровни оплаты по 34 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана353 550 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя280 176 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль175 357 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль353 550 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль175 357 ₸
Медиана353 550 ₸
Верхний квартиль353 550 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 175 357 ₸ и 353 550 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 353 550 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 102%.
  • Средняя (280 176 ₸) ниже медианы на 21% — много предложений в нижней части рынка.
  • Оценка построена по 34 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Әбілсейт Тараз ·

Менеджер по продажам

350 000 – 900 000 ₸

(с обучением, без опыта) Обязанности: Общение с клиентами Консультирование по продукции (мы обучим) Оформление заказов и сопровождение клиентов Выполнение простых KPI (без давления) Требова…

СтажировкаБез опытаВ офисеТараз
NS 2GIS Тараз ·

Менеджер по работе с ключевыми клиентами/IT Sales Manager

150 000 – 800 000 ₸

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (2GIS-Taraz) 2GIS для бизнеса — это точные данные, современные IT-решения, инструменты геоаналитики и цифровые сервисы, которыми ежедневно пользуютс…

Полный деньБез опытаВ офисеТараз
SIU Тараз ·

Менеджер по продажам

250 000 – 700 000 ₸

Ищем Менеджера по продажам с амбициями и страстью к успеху! Вас привлекает мир международных возможностей и вы хотите стать частью команды, которая помогает людям осуществлять их мечты о ра…

СтажировкаБез опытаВ офисеТараз
Буравлев Р.В Тараз ·

Торговый представитель (город)

250 000 – 450 000 ₸

В компанию требуется торговые представитель по городу и региону Обязанности: Консультирование клиентов по продукции или услугам; Работа с существующей клиентской базой; Выполнение планов пр…

Полный деньБез опытаВ офисеТараз
Коллекторское агентство Seven Тараз ·

Менеджер по работе с клиентами

150 000 – 450 000 ₸

Обязанности: - ​​​Совершение исходящих звонков клиентам с просроченной задолженностью; - Ведение переговоров с должниками по вопросам погашения задолженности; - Мотивирование клиента к опла…

Полный деньБез опытаВ офисеТараз
UniTiM Тараз ·

Менеджер по оптовым продажам

от 400 000 ₸

Обязанности: Ведение переговоров с ключевыми клиентами/партнерами Поиск и привлечение новых клиентов/партнеров Выполнение поставленных задач Возможны командировки Требования: Навыки проведе…

Полный деньБез опытаВ офисеТараз

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (353 550 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (280 176 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 175 357 ₸ до 353 550 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 175 357 ₸ и четверть больше 353 550 ₸.

Откуда данные?

Из 34 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 353 550 ₸ — рыночный уровень, выше 353 550 ₸ — сильная четверть, ниже 175 357 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.