Зарплаты

Зарплата швеи в Павлодарской области

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана101 250 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя121 000 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль101 250 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль101 250 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль101 250 ₸
Медиана101 250 ₸
Верхний квартиль101 250 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 101 250 ₸ и 101 250 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 101 250 ₸.
  • Средняя (121 000 ₸) выше медианы на 20% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
РЯБОВ НИКОЛАЙ АНАТОЛЬЕВИЧ Павлодар ·

Швея

от 200 000 ₸

В нашу команду требуется швея для ремонта и пошива одежды различной сложности. Обязанности: ремонт одежды любой сложности; пошив и подгонка изделий по фигуре; замена молний, укорачивание, у…

Полный день1–3 годаВ офисеПавлодар
Корпоративный фонд Риддер общественного объединения Казахское Общество Слепых Павлодарская область ·

Швея

от 150 000 ₸

Швея Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 2 года Образование: послесреднее Рабочих мест: 1 Профе…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Коммунальное государственное казенное предприятие Ясли-сад № 30 города Павлодара отдела образования города Павлодара, управления образования Павлодарской области Павлодарская область ·

Швея

от 85 000 ₸

швея Швея Тип занятости: постоянная График работы: неполный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: техническое и профессиональн…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеПавлодарская область
Товарищество с ограниченной ответственностью КазПрофБезопасность Павлодарская область ·

Швея

от 85 000 ₸

Швея ТОО "КазПрофБезопасность" занимается пошивом и реализацией спецодежды, СИЗ, спецобуви. Деятельность предприятия начата в 2002 году. Стабильно развивающаяся производственная организация…

Полный деньБез опытаВ офисеПавлодарская область
Коммунальное государственное казенное предприятие Ясли-сад № 32 города Павлодара отдела образования города Павлодара, управления образования Павлодарской области Павлодарская область ·

Швея

от 85 000 ₸

швея Швея Тип занятости: постоянная График работы: неполный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Образование: техническое и профессиональ…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеПавлодарская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (101 250 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (121 000 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 101 250 ₸ до 101 250 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 101 250 ₸ и четверть больше 101 250 ₸.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 101 250 ₸ — рыночный уровень, выше 101 250 ₸ — сильная четверть, ниже 101 250 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.