Зарплаты

Зарплата посменно в Семее

Рыночные уровни оплаты по 70 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана448 258 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя448 258 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль448 258 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль448 258 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль448 258 ₸
Медиана448 258 ₸
Верхний квартиль448 258 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 448 258 ₸ и 448 258 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 448 258 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Оценка построена по 70 вакансиям с указанной зарплатой.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
EMTC Семей ·

Ведущий механик в исламскую республику Иран

от 1 300 000 ₸

Обязанности: Организация и контроль технического обслуживания и ремонтов. Ведущий механик руководит проведением планово‑предупредительных ремонтов (ППР), текущих и капитальных ремонтов. Он…

Сменная / вахтоваяБолее 6 летВ офисеСемей
Гео Поиск Семей ·

Техник-геолог

350 000 – 1 000 000 ₸

Обязанности: Документация Керна Обработка геологических данных Требования: Опыт в документации Керна приветствуется Опыт в документации горных выработок приветствуется Условия: Полный соц.…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеСемей
Сей-Нар Семей ·

Мастер буровой установки

700 000 – 1 000 000 ₸

Обязанности: Организация буровых работ: планирование, координация и контроль выполнения буровых работ в соответствии с проектом и производственным заданием. Руководство персоналом, распреде…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеСемей
ГЕНЕРАЛ-СТАФФ Семей ·

Сотрудник склада

от 950 000 ₸

Вакансия в Москве: от 30 000 ₸ за смену! Стабильный доход, комфортные условия и поддержка на каждом этапе — присоединяйтесь к нашей команде! Что мы предлагаем: бесплатное общежитие с душем,…

Сменная / вахтоваяБез опытаВ офисеСемей
КОРПОРАЦИЯ GULFSTREAM Семей ·

Автоэлектрик по горно-шахтной спецтехнике (Sandvik / Epiroc / Caterpillar)

700 000 – 800 000 ₸

Автоэлектрик по горно-шахтной спецтехнике (Sandvik / Epiroc / Caterpillar) 700 000–800 000 ₸ на руки Вахта 15/15 | ВКО | Артемьевская шахта О компании Gulfstream — производственно-торговая…

Сменная / вахтовая3–6 летВ офисеСемей
АК-НИЕТ БУРГА Семей ·

Помощник машиниста буровой установки

400 000 – 800 000 ₸

В буровую компанию требуется помощник машиниста буровой установки, для работы вахтовым методом в полевых условиях, на колонковое и RC бурение. Работы будут производиться в разных регионах К…

Сменная / вахтовая1–3 годаВ офисеСемей

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (448 258 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (448 258 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 448 258 ₸ до 448 258 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 448 258 ₸ и четверть больше 448 258 ₸.

Откуда данные?

Из 70 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 448 258 ₸ — рыночный уровень, выше 448 258 ₸ — сильная четверть, ниже 448 258 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.