Зарплаты

Зарплата в компании Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания в Восточно-Казахстанской области

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана382 500 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя382 500 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль382 500 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль382 500 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль382 500 ₸
Медиана382 500 ₸
Верхний квартиль382 500 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 382 500 ₸ и 382 500 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 382 500 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Проходчик

от 450 000 ₸

проходчик Проходчик Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: тяжелые и вредные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование: техническое…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Электрогазосварщик

от 413 000 ₸

Электрогазосварщик Электрогазосварщик Тип занятости: постоянная График работы: вахтовый метод Условия труда: тяжелые и вредные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование:…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Машинист подземного самоходного оборудования

от 400 000 ₸

машинист подземной самоходной машины Машинист подземного самоходного оборудования Тип занятости: постоянная График работы: вахтовый метод Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполага…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Слесарь строительный

от 381 000 ₸

слесарь-ремонтник Слесарь строительный Тип занятости: постоянная График работы: вахтовый метод Условия труда: тяжелые и вредные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Инженер ПТО

от 329 000 ₸

Инженер ПТО Инженер ПТО Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование: высшее Рабочих…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область
Товарищество с ограниченной ответственностью Казахстанская горная компания Восточно-Казахстанская область ·

Электромонтажник

от 322 000 ₸

электромонтажник Электромонтажник Тип занятости: постоянная График работы: вахтовый метод Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 4 года Образование: техническо…

Полный деньБез опытаВ офисеВосточно-Казахстанская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (382 500 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (382 500 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 382 500 ₸ до 382 500 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 382 500 ₸ и четверть больше 382 500 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 382 500 ₸ — рыночный уровень, выше 382 500 ₸ — сильная четверть, ниже 382 500 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.