Зарплаты

Зарплата врача ультразвуковой диагностики в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 12 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана644 750 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя644 750 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль644 750 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль644 750 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль644 750 ₸
Медиана644 750 ₸
Верхний квартиль644 750 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 644 750 ₸ и 644 750 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 644 750 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (12 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Медицинский центр EMIRMED Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

до 1 500 000 ₸

ЭМИРМЕД - сеть многопрофильных клиник №1 в Казахстане Добро пожаловать в «ЭМИРМЕД» - исключительную сеть круглосуточных медицинских центров, где забота о здоровье стала делом всей жизни. На…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы
KZDENT Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

500 000 – 1 000 000 ₸

Обязанности: -Оказать квалифицированную медицинскую помощь по своей специальности, используя современные методы диагностики, разрешенные для применения в медицинской практике; -УЗДГ головы…

Частичная3–6 летВ офисеАлматы
OPATRA LONDON (ОПАТРА ЛОНДОН) Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

от 800 000 ₸

В медицинский проект премиального уровня требуется врач ультразвуковой диагностики, специализирующийся на УЗИ суставов и сосудов, с дополнительной экспертизой в диагностике щитовидной желез…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
SULEIMEN CLINIC Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

600 000 – 800 000 ₸

Добрый день! Мы уже 9 лет на рынке, имеем обширную сеть по всему Казахстану. Мы предлагаем вам: - Полностью белая зарплата и оформление по договору ГПХ - График работы 5/2, с 09:00 до 18/00…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
АСМЕД Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

200 000 – 800 000 ₸

Приглашаем профессионалов своего дела, влюбленных в медицину, на позицию Врача ультразвуковой диагностики! ТОО «АСМЕД» – это сеть современных поликлиник, работающая с 2017 года. Сегодня мы…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
ЕЛ ШИПА Алматы ·

Врач ультразвуковой диагностики

650 000 – 700 000 ₸

Обязанности: Проведение исследований Проводить ультразвуковое исследование органов брюшной полости, малого таза, сосудов, суставов или мягких тканей. Настраивать и подготавливать УЗИ-аппара…

Полный деньБолее 6 летВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (644 750 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (644 750 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 644 750 ₸ до 644 750 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 644 750 ₸ и четверть больше 644 750 ₸.

Откуда данные?

Из 12 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 644 750 ₸ — рыночный уровень, выше 644 750 ₸ — сильная четверть, ниже 644 750 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.