Менеджер отдела кадров

Обязанности:

• Кадровое делопроизводство (прием/увольнение/перемещение/отпуска/больничные/командировочные);
• Формирование и ведение личных дел, трудовых книжек работников;
• Ведение воинского учета в соответствии с требованиями законодательства РК;
• Подготавливать документы по истечении сроков к сдаче на хранение в архив.

• Образование высшее;
• Опыт работы на аналогичной должности от 3-х лет;
• Знание и практическое применение ТК РК;
• Уверенный пользователь ПК;
• Обязательное знание программы 1С;
• Желателен практический опыт работы в торговой сети.

Мы предлагаем:

• Работа в известной, стабильной Компании;
• Возможность профессионального роста;
• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Стабильная заработная плата;
• Социальный пакет в рамках Трудового кодекса РК;
• Корпоративные скидки.