Начальник юридического отдела по выводу АО из кризисных, долговых и судебных процессов
О вакансии
Ключевая задача:
Участие в организации и выстраивании юридической работы по выводу акционерного общества (АО) из кризисных, долговых и судебных процессов. Участие в обеспечении правовой устойчивости деятельности АО, сопровождении судебных, претензионных, исполнительных и корпоративных процедур, а также участие в формировании команды, выстраивании процессов и организации эффективной работы юридической функции в центральном офисе и регионах.
Обязанности:
- Участие в юридическом сопровождении АО, находящегося в кризисной, долговой или судебной нагрузке.
- Координация юридических вопросов, связанных с долговыми, судебными, исполнительными и корпоративными процессами.
- Участие в заседаниях совета директоров, подготовке материалов, правовой позиции и необходимых документов.
- Работа с юридической командой по регионам, координация задач и взаимодействия.
- Работа и взаимодействие с топовыми юридическими подрядчиками, консультантами и внешними юридическими командами.
- Участие в подборе и координации внешних юридических подрядчиков под отдельные судебные, корпоративные и кризисные задачи.
- Участие в судебных, претензионных, исполнительных и досудебных процессах.
- Участие во взаимодействии с судами, судебными исполнителями, государственными органами, кредиторами, банками, аудиторами, консультантами и контрагентами.
- Участие в сопровождении процедур реструктуризации, реабилитации, взысканий, споров и иных кризисных процессов.
- Участие в анализе судебных, финансовых и корпоративных рисков по деятельности АО.
- Участие в подготовке, проверке и согласовании корпоративных, договорных и процессуальных документов.
- Участие в работе по вопросам акционеров, органов управления, корпоративных решений и внутренних документов.
- Участие в запуске, изменении структуры, реорганизации или восстановлении деятельности АО.
- Участие в формировании юридической команды.
- Участие в подборе, адаптации и координации сотрудников юридического направления.
- Постановка задач, участие в распределении зон ответственности и контроле исполнения внутри команды.
- Выстраивание рабочих процессов внутри юридической функции.
- Организация взаимодействия между юридическим отделом, руководством, финансовым блоком, проектными командами, региональными представителями и внешними консультантами.
- Обеспечение правовой аккуратности, прозрачности и устойчивости юридических процессов по направлению АО.
- Системное мышление и знание законодательства Республики Казахстан в области корпоративного, гражданского, процессуального и договорного права.
- Понимание специфики работы с акционерными обществами, судебными, исполнительными, долговыми и корпоративными процессами.
- Опыт взаимодействия с внешними юридическими консультантами и подрядчиками будет преимуществом.
- Навыки работы с людьми, организации команды и выстраивания процессов.
- Умение работать с региональными командами и координировать задачи на местах.
- Высокие коммуникативные навыки.
- Желательно высшее юридическое образование.
Рыночный ориентир
Смотрите также
Похожие вакансии
Все похожие вакансииМенеджер по реализации жилой недвижимости (начальный уровень)
Начинающий корпоративный юрист
Административный секретарь аппарата Совета директоров (Chief of Staff to the Board)
Менеджер по реализации коммерческих площадей
Член Команды директоров / Соархитектор проекта (Проект по комплексной автоматизации учёта)
Секретарь Совета директоров (направления недвижимость)
Частые вопросы
Какую зарплату можно ожидать?
В объявлении зарплата не указана. Похожие роли в Астана часто предлагают около 443 748 ₸ (медиана по 741 предложениям).
Как откликнуться на вакансию?
Перейдите на страницу источника и свяжитесь с работодателем там. Finder не берёт денег с соискателей.
Вакансии актуальные?
Да. Finder регулярно обновляет базу из открытых источников и убирает закрытые предложения.
Где посмотреть тип занятости и формат работы?
Ключевые условия показаны над описанием. Также можно открыть связанные подборки по АМТ Ай и Астана.