Зарплаты

Зарплата торгового агента в офисе в Шымкенте

Рыночные уровни оплаты по 5 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана206 200 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя206 200 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль206 200 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль206 200 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль206 200 ₸
Медиана206 200 ₸
Верхний квартиль206 200 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 206 200 ₸ и 206 200 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 206 200 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (5 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
ГОСКонтакт Шымкент ·

Торговый агент

до 600 000 ₸

Компания ТОО ГОСКонтакт является официальным дистрибьютором смазочных материалов ЛУКОЙЛ, SINTEC (масло моторные индустриальные, охлаждающие жидкости, автохимия и т.д.) История компании начи…

Полный день1–3 годаВ офисеШымкент
Южно-Казахстанский филиал Товарищества с ограниченной ответственностью Aspan Asia Шымкент ·

Торговый агент

от 271 000 ₸

торговый представитель Торговый агент Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 3 года Образование: п…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент
Товарищество с ограниченной ответственностью ГОСКонтакт Шымкент ·

Торговый агент

от 250 000 ₸

торговый агент Торговый агент Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Предполагается, не оплачивается Опыт работы: 2 года Образова…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент
ИП Ихсанов Феликс Шымкент ·

Торговый агент

от 200 000 ₸

Торговый агент Торговый агент Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: послесредн…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент
Шымкентский филиал товарищество с ограниченной ответственностью Sweet City Шымкент ·

Торговый агент

от 180 000 ₸

ВС Торговый агент Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: Опыт не требуется Образование: общее сред…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент
Товарищество с ограниченной ответственностью BGT Company Шымкент ·

Торговый агент

от 130 000 ₸

Торговый агент по городу Шымкент Торговая компания по продаже продуктов питания Торговый агент Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажиро…

Полный деньБез опытаВ офисеШымкент

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (206 200 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (206 200 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 206 200 ₸ до 206 200 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 206 200 ₸ и четверть больше 206 200 ₸.

Откуда данные?

Из 5 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 206 200 ₸ — рыночный уровень, выше 206 200 ₸ — сильная четверть, ниже 206 200 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.