Зарплаты

Зарплата в компании Effective Media Liaison в Алматы

Рыночные уровни оплаты по 6 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана533 333 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя533 333 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль533 333 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль533 333 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль533 333 ₸
Медиана533 333 ₸
Верхний квартиль533 333 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 533 333 ₸ и 533 333 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 533 333 ₸.
  • Средняя близка к медиане — предложения распределены ровно.
  • Выборка небольшая (6 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
Effective Media Liaison Алматы ·

SEO-специалист (Middle+/Senior)

600 000 – 800 000 ₸

Мы ищем SEO-специалиста для работы с крупным новостным проектом. Основная задача не классическое SEO-продвижение органического трафика за счет устранения каннибализации, улучшения внутренне…

Полный день1–3 годаГибридАлматы
Effective Media Liaison Алматы ·

Менеджер холодных продаж / B2B Sales Manager

500 000 – 600 000 ₸

Описание вакансии: Tengrinews.kz приглашает в команду менеджера холодных продаж. Нам нужен активный, самостоятельный и мотивированный менеджер, который не боится холодных продаж, умеет иска…

Полный день1–3 годаВ офисеАлматы
Effective Media Liaison Алматы ·

Юрист

550 000 – 600 000 ₸

Медиахолдинг ищет юриста для комплексного правового сопровождения деятельности компании и дочерних организаций. Вам предстоит работать с широким кругом юридических вопросов: от договорной и…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Effective Media Liaison Алматы ·

Продуктовый дизайнер (UX/UI), Middle

от 500 000 ₸

Продуктовый дизайнер (UX/UI), Middle Мы — Tengrinews.kz, №1 среди онлайн-медиа Казахстана. Ищем продуктового дизайнера, который поможет развивать наши цифровые продукты и делать сайты и при…

Полный день1–3 годаГибридАлматы
Effective Media Liaison Алматы ·

Юрист по договорной работе

400 000 – 400 000 ₸

Обязанности: Правовое сопровождение деятельности медиахолдинга и дочерних компаний; Подготовка, проверка и согласование договоров различной сложности; Правовая экспертиза документов; Консул…

Полный день3–6 летВ офисеАлматы
Effective Media Liaison Алматы ·

Junior SEO-специалист

300 000 – 300 000 ₸

Junior SEO-специалист Обязанности Проводить технический SEO-аудит страниц и разделов сайта. Находить проблемы с индексацией и определять возможные причины их возникновения. Работать с Googl…

Полный деньБез опытаВ офисеАлматы

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (533 333 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (533 333 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 533 333 ₸ до 533 333 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 533 333 ₸ и четверть больше 533 333 ₸.

Откуда данные?

Из 6 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 533 333 ₸ — рыночный уровень, выше 533 333 ₸ — сильная четверть, ниже 533 333 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.