Зарплаты

Зарплата кассира в Акмолинской области

Рыночные уровни оплаты по 8 предложениям с зарплатой.

Смотреть вакансии

Пересчитываем по открытым вакансиям, где работодатель указал оплату.

Медиана96 250 ₸Половина предложений выше, половина ниже
Средняя168 750 ₸Среднее арифметическое по всем предложениям
Нижний квартиль96 250 ₸25% предложений — ниже
Верхний квартиль241 250 ₸25% предложений — выше

Как распределяется оплата

Полоса — середина рынка (25–75 перцентиль), линия — медиана.

Нижний квартиль96 250 ₸
Медиана96 250 ₸
Верхний квартиль241 250 ₸

О чём говорят цифры

  • Половина предложений — между 96 250 ₸ и 241 250 ₸.
  • Каждое четвёртое предложение — выше 241 250 ₸.
  • Верхний квартиль выше нижнего на 151%.
  • Средняя (168 750 ₸) выше медианы на 75% — её тянут вверх отдельные высокие предложения.
  • Выборка небольшая (8 предложений) — считайте цифры ориентиром.

Сравните свою зарплату

За один шаг проверьте, выше или ниже рынка ваша оплата для этого среза.

Вакансии с зарплатой

Все подходящие вакансии
LifeFOOD Company Кокшетау ·

Кассир

235 000 – 300 000 ₸

В ТК ТОО "LifeFOOD Company" требуется КАССИР Обязанности: - Прием оплаты от клиентов и экспедиторов (наличный и безналичный расчет). - Открытие и закрытие кассовой смены. - Формирование кас…

Полный день1–3 годаВ офисеКокшетау
Мереке Кокшетау ·

Кассир

230 000 – 260 000 ₸

Обязанности: Прием наличных, проведение безналичных платежей, выдача сдачи. Ведение кассовой книги, сверка фактического наличия денег с показаниями кассовых счетчиков (X-отчеты, Z-отчеты),…

Полный день1–3 годаВ офисеКокшетау
Курмангожин Кокшетау ·

Кассир

от 225 000 р.

Обязанности: Заполнение отчетов по продажам, работа в программе «Просклад», полная материальная ответственность, учёт наличных денежных средств в кассе, расчет зарплаты мойщиков. Требования…

Стажировка3–6 летВ офисеКокшетау
Wealth IN Ltd. Кокшетау ·

Кассир

от 180 000 ₸

Гибкий график подстроится под твои планы. Успевай все: работать, учиться и отдыхать. Присоединяйся к Додо — и всё закрутится! В Додо тебя ждет: – стабильно высокий доход – 1000тг в час , –…

ЧастичнаяБез опытаВ офисеКокшетау
Товарищество с ограниченной ответственностью Central Place Акмолинская область ·

Кассир

от 100 000 ₸

кассир Кассир Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Не предполагается Опыт работы: 1 год Образование: послесреднее Рабочих мест:…

Полный деньБез опытаВ офисеАкмолинская область
Каримова Акмолинская область ·

Кассир

от 100 000 ₸

Кассир Кассир Тип занятости: постоянная График работы: полный рабочий день Условия труда: нормальные Стажировка: Предполагается, оплачивается Опыт работы: 1 год Образование: техническое и п…

Полный деньБез опытаВ офисеАкмолинская область

Частые вопросы

Почему показываете медиану, а не среднюю?

Медиана (96 250 ₸) — середина рынка: половина предложений выше, половина ниже. В отличие от средней (168 750 ₸) её не перекашивают единичные очень высокие зарплаты.

Что означает обычный диапазон?

От 96 250 ₸ до 241 250 ₸ — это середина всех предложений, с 25-го по 75-й перцентиль. Четверть вакансий платит меньше 96 250 ₸ и четверть больше 241 250 ₸.

Откуда данные?

Из 8 открытых вакансий с указанной зарплатой, которые Finder собирает из публичных источников. Цифры пересчитываются вместе с изменением подборки.

Как понять, платят ли мне по рынку?

Сравните свою оплату с медианой и квартилями: около 96 250 ₸ — рыночный уровень, выше 241 250 ₸ — сильная четверть, ниже 96 250 ₸ — повод для переговоров. Используйте кнопку «Сравнить свою зарплату» на этой странице.

Как мы считаем зарплаты

Короткая методика и данные, на которых построены цифры.

  1. 1Собираем предложенияБерём вакансии из открытых источников, где работодатель указал оплату.
  2. 2Приводим к одной базеЗарплатная вилка сводится к одному сопоставимому значению по вакансии.
  3. 3Считаем перцентилиМедиана, квартили и средняя считаются минимум по 5 предложениям; если данных меньше, показываем рынок страны.
  4. 4Обновляем цифрыСтатистика пересчитывается по мере появления новых вакансий, закрытые выпадают.

Это оплата в том виде, как её публикует работодатель: без учёта налогов, бонусов и грейда внутри уровня.